人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，該好好計劃一下接下來的工作了!相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編為大家整理2022年度紀檢工作計劃書，對于各位來說大有好處，一起看看吧。
新學(xué)期伊始，紀檢部又迎來一個新的開始。在上學(xué)期，紀檢部在上級的關(guān)心和廣大學(xué)生的合作支持下，順利的完成了本職工作。這學(xué)期，紀檢部將承前啟后，致力于加強紀律、學(xué)風和日常生活管理工作，努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，為學(xué)院管理和正常運行提供應(yīng)有保障。有以下幾點：
一、早鍛煉考勤工作。
以每個班級為一整體，由紀檢部干事負責跑操紀律和出勤等，第1周、第3周輪流負責。早晨6點30前到達指定位置參加點到，認真落實學(xué)院要求，每名干事即使不值班也必須每周堅持參加早點到，為同學(xué)們做表率。
1、要求：
a)早鍛煉考勤實行實名制，每位同學(xué)只能點當天的;
b)點到時間為6點45到7點整，遲到的同學(xué)應(yīng)登記，每周出現(xiàn)兩次遲到現(xiàn)象的同學(xué)記缺勤一次。統(tǒng)計工作：每兩周進行對早點到出勤率的統(tǒng)計，將班級出勤情況和缺勤較多的同學(xué)進行統(tǒng)計，并及時上交給系組織。
2、獎懲制度：
a)早鍛煉缺勤一次，期末綜合素質(zhì)考評扣0.2分;
b)每個月對缺勤4～5次的同學(xué)給予通報，對缺勤6次以上的同學(xué)給予通報批評處分，記入檔案，以布告的形式出通報批評;
二、嚴格規(guī)范，努力完成本職工作。
與以往不同，紀檢部在往年負責綜合測評、大型活動考勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職，綜合測評是體現(xiàn)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效手段，各類大型活動的組織是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)、陶冶大學(xué)生情操的有效方式，組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。
尤其是上一學(xué)期的綜合測評加分中出現(xiàn)的一些問題，有許多同學(xué)出現(xiàn)學(xué)分不夠的問題，主要是因為業(yè)余時間參加的活動較少，因此加強組織管理，落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在老師、團委、主席團的指導(dǎo)下，落實責任，公平公正，積極發(fā)動學(xué)生的積極性，盡全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
具體工作如下：
1、會議考勤與紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。
2、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
對于安排查課情況的具體做法，根據(jù)各班的上課安排以及各個紀檢干事的課程安排在做詳細的部署，并調(diào)動各班的學(xué)習(xí)委員積極配合，爭取養(yǎng)成各班的良好學(xué)習(xí)風氣。
3、定時檢查晚自習(xí)出勤情況，宿舍夜不歸宿現(xiàn)象，每周總結(jié)記錄，對無故缺席人員依情節(jié)處理。
4、對系、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。
5、學(xué)期結(jié)束前做一次對學(xué)生會工作反饋調(diào)查。
6、不定期深入同學(xué)中間進行日常紀律及行為的檢查。
7、不定期對學(xué)生會各部門進行調(diào)查工作。參與每周各部例會并記錄有關(guān)情況，有違紀行為的向主席團報告。
8、對各種違紀情況做好記錄并及時處理，每月學(xué)生會例會前做好總結(jié)。。
9、積極參與校組織的各項活動，努力做好學(xué)生會工作。
10、積極動員學(xué)生參加系、院舉辦的各項活動，并維護好會場秩序。
11、及時了解同學(xué)們的意見和建議，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。
三、配合系組織和兄弟部門的工作。
信工系的工作是一個大的整體，紀檢部在系領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與團委、學(xué)生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯(lián)合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力，為同學(xué)們服務(wù)，為評估做貢獻。
具體工作如下：
1、與生活部積極配合，嚴查宿舍，嚴格抵制夜不歸宿現(xiàn)象，避免意外事故的發(fā)生。
2、與體育部合作，搞好各場比賽的會場秩序，以保證比賽的圓滿完成，維護信工系的形象。
3、與網(wǎng)絡(luò)科技部合作，搞好IT文化月。
4、與其他各部密切合作，保證各個項目活動的圓滿結(jié)束，加強各部之間的密切關(guān)系，從而使信工系的紀律達到統(tǒng)一穩(wěn)定。
四、培養(yǎng)干部接班人，使紀檢部保持新的活力。
為了培養(yǎng)好下一個班子的領(lǐng)導(dǎo)人，在這學(xué)期里我們將對各個干事進行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導(dǎo)，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
總之，新的學(xué)期，新的開始，紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
以全心全意為同學(xué)服務(wù)為口號，充分發(fā)揮學(xué)生“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”為宗旨;我部將繼承上學(xué)期優(yōu)良的工作作風，維護好學(xué)校的校風校紀,同時配合各系以及學(xué)校其他各個部門做好各項工作。使我校學(xué)風和生活環(huán)境有更進一步的提高，我部特將下學(xué)期的工作計劃如下：
1、積極籌備招新工作(出相關(guān)的海報)，為部門注入新的血液。
2、安排好食堂，課室和閱覽室紀律方面的檢查監(jiān)督工作，及時將存在的問題處理好，并定期向校領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
3、在開學(xué)初做好內(nèi)部成員的團結(jié)工作，開展一些交流活動,定期召開內(nèi)部會議, 總結(jié)經(jīng)驗，促進成員間的相互了解，為以后工作融洽打好基礎(chǔ)。
4、提倡“三個積極”，即積極做好在本學(xué)期學(xué)院活動安全場序問題，積極配合好各系工作需要，積極配合學(xué)生會其它各部門，切實把學(xué)院分配下來的工作落實到位。
5、在開學(xué)初做好與各班班長交流，向各班進行宣傳，了解各班級的具體需求，做到切實為學(xué)生服務(wù).還要做好與宿舍管理員和保衛(wèi)科內(nèi)部人員的聯(lián)系、溝通與合作。
6、嚴格做好對校紀檢小組內(nèi)部管理制度的宣傳和實施工作，開展批評與自我批評工作，做到有規(guī)必依,違規(guī)必懲。
7、不定期召開各系紀檢交流會議，了解各系的紀檢工作情況并給予相應(yīng)的指導(dǎo)。
一直以來，紀檢部都是公平、公正、公開的代表，而且也一直為做好學(xué)生會的檢查工作努力著，紀檢部的主要工作是對學(xué)生會的干部監(jiān)督及對同學(xué)們的檢查，對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團，樹立勘技的良好形象。為了讓大家更加明確紀檢部的工作，現(xiàn)總結(jié)出紀檢部工作計劃：
一、不定期抽查各院系班級的早晚自習(xí)出勤并作好記錄，每周總結(jié)記錄，對無故缺席人員依情節(jié)處理。規(guī)范同學(xué)的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣，促進良好的班風、學(xué)風、校風。
二、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
三、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。維持好活動現(xiàn)場秩序，確保活動取得圓滿成功。
四、不定期深入同學(xué)中間進行日常紀律及行為的檢查。從同學(xué)中獲取意見和建議，不斷完善紀檢部的各項工作體制。
五、及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生會及班干部的情況，對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節(jié)嚴重的交主席團處理。
六、積極參與校組織的各項活動，努力做好學(xué)生會工作。
七、對部門成員的禮儀進行訓(xùn)練，主要包括禮貌用語、站姿等方面。
八、及時了解同學(xué)們的意見和建議，通過郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。
九、每周開一次部內(nèi)例會，定于周日下午8點半。
紀檢部內(nèi)部工作計劃：
①定期集中召開部門會議，以之更謹慎地安排工作，在工作后的總結(jié)交流也在會議中進行，以便更好地發(fā)展在工作中的不是，及時進行改正。
②個人明確自己的任務(wù)，做到“認真到位”，于此同時要多與其他部員交流，團結(jié)友善，使得在日后的工作中更加高效準確。
③對新成員嚴明紀檢部紀律，新老干部以身作則，不失部門榮譽。
④及時了解和發(fā)現(xiàn)部門內(nèi)部情況，對脫離實際之搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節(jié)嚴重的及時交主席團處理。
紀檢部外部工作計劃：
①緊密與其他部門聯(lián)系，增加默契，使工作順利進行。
②多途徑地宣傳學(xué)生會，令在校學(xué)生對學(xué)生會工作有所了解，以免在日后的工作中與同學(xué)發(fā)生沖突，損壞學(xué)生會名譽。
③在工作時，不得玩忽職守，必須將工作做到位，將工作任務(wù)、責任落實到個人。對不努力工作、不負責任的部員給予批評。
④對學(xué)校舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?；顒忧跋蛴嘘P(guān)人員了解出勤情況。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的同學(xué)給予警告，嚴重者登記上報。
⑤積極參加校組織的各項活動，努力做好學(xué)生會的工作。
一、嚴明黨的政治紀律，加強對各項重大決策部署執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查
加強黨的紀律建設(shè)，堅決克服組織渙散、紀律松弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位，加強政治紀律教育，確保全局黨員干部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。
加強監(jiān)督檢查，確保各項重大決策部署貫徹落實。緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，強化執(zhí)紀監(jiān)督，嚴明黨的紀律，加強作風建設(shè)，提高履職潛力，推進改革創(chuàng)新。堅持不懈糾正“四風”，加大查辦違紀違規(guī)案件力度，不斷完善統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作機制，堅定不移把黨風廉政建設(shè)和反_工作引向深入，為推進全縣統(tǒng)計事業(yè)健康科學(xué)發(fā)展帶給堅強保證。
二、強化職責意識，嚴格落實“兩個職責”
進一步增強統(tǒng)計局支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設(shè)主體職責和監(jiān)督職責重要性、緊迫性和自覺性的認識，繼續(xù)落實中央八項規(guī)定，深化“兩個職責”的落實，真正把兩種職責扛在肩上，明確、分解、細化黨風廉政建設(shè)的主體職責和監(jiān)督職責，要以更大的擔當、更大的精力抓好統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)。
進一步細化“兩個職責”清單，根據(jù)清單厘清職責，堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責相結(jié)合，進一步突出黨組織的主體職責不甩手，強化紀檢組織的監(jiān)督職責不松手，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分管職責不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責，并實行嚴格的職責追究，做到問責必嚴格、必到位、必有效。
三、持之以恒糾正“四風”，加強和改善機關(guān)干部作風建設(shè)
規(guī)范并嚴格執(zhí)行公務(wù)接待，嚴禁用_相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費和公車私用等。減少接待和應(yīng)酬，主動深入基層接“地氣”，密切黨群干群關(guān)系。
不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點，把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設(shè)之中。用鐵的紀律不斷加強機關(guān)作風建設(shè)，以“為民、務(wù)實、清廉”為重點，塑造統(tǒng)計人清正廉潔的良好形象，以作風建設(shè)和黨風廉政建設(shè)的新成效凝聚起推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新的強大力量。
四、加大查辦違紀違規(guī)案件工作力度，以零容忍態(tài)度懲治_
查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段，也是最有效的手段之一，我們統(tǒng)計局紀檢組要加大執(zhí)法監(jiān)察力度，堅決懲治統(tǒng)計違法違紀行為，發(fā)揮案件查處的威懾力，切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計公信力。
持續(xù)高壓態(tài)勢，狠抓案件查辦和執(zhí)紀問責。以統(tǒng)計執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點，加強監(jiān)督檢查，糾正統(tǒng)計工作中的不正之風。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度，加強對基層數(shù)據(jù)質(zhì)量的評估分析，防止虛報、瞞報、漏報，進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
五、堅定不移深化改革，切實做到紀檢監(jiān)察轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風
進一步增強職責感和使命感，堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措，堅定不移加快“三轉(zhuǎn)”步伐，不斷以黨風廉政建設(shè)和反_工作的新業(yè)績，回應(yīng)黨和人民群眾的期盼。
切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。進一步明確紀檢監(jiān)察機關(guān)的職責定位，把工作中心聚焦到黨風廉政建設(shè)和反_斗爭主業(yè)上來，強化執(zhí)紀監(jiān)督，做到不越位、不缺位、不錯位。結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和學(xué)習(xí)討論落實活動，堅決正“四風”治“六病”，著力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改善文風會風，深入調(diào)查研究，掌握實際狀況，做到狀況明、數(shù)字準、職責清、工作實、作風正。
六、按照要求，進一步引深學(xué)習(xí)、討論反思，做好學(xué)習(xí)討論專項檢查
認真落實縣委關(guān)于在全縣開展集中學(xué)習(xí)討論活動的各項要求，切實加強干部隊伍作風建設(shè)，培育機關(guān)優(yōu)良作風，提升隊伍工作潛力，優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì)，樹立干部良好形象，造就一支過得硬、靠得住、用得上的統(tǒng)計干部隊伍。
七、注重紀律建設(shè)，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、管理和教育
堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮表率和示范作用。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在守規(guī)矩和講紀律上要率先垂范，帶頭維護大局、維護班子團結(jié)，帶頭遵守單位各項規(guī)章制度。堅決服從組織的決定，認真管好親屬和身邊的公務(wù)人員，真正做到按本色做人、按主角辦事。
強化對黨員干部的監(jiān)督、教育和管理。要完善權(quán)力運行監(jiān)督機制，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子;深入推進懲治和預(yù)防_體系建設(shè);加強黨風廉政教育，認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育，持續(xù)黨員干部在思想上、政治上和行動上與黨中央的高度一致性。把廉政教育和機關(guān)黨建工作有機結(jié)合，將廉政教育貫穿于機關(guān)文化建設(shè)、精神禮貌建設(shè)、統(tǒng)計日常業(yè)務(wù)和黨員干部教育培訓(xùn)之中。
新形勢下，加強統(tǒng)計反腐倡廉工作是強化統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)，推動統(tǒng)計事業(yè)不斷進步的根本保證，是提高統(tǒng)計服務(wù)潛力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐統(tǒng)計局的紀檢組，我們將在新的一年里進一步明確職責定位，落實“三轉(zhuǎn)”要求，聚集主頁，清醒認識當前反腐倡廉形勢，圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個中心，突出重點，找準著力點，開拓創(chuàng)新，扎實有效推進統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)。
我局紀檢監(jiān)察工將按照省、市局紀檢工作部署要求和紀檢工作計劃，堅持抓好黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉機制，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，防控紀律風險，加強宣傳教育，確立規(guī)范意識，強化執(zhí)紀問責，治源頭糾苗頭，為完成全年工作目標任務(wù)，帶給良好的工作保障。
(一)有效推進教育宣傳培訓(xùn)，營造良好的工作氛圍。
要協(xié)助局黨組開展各類專題教育活動，上好專題黨課。要配合黨支部和辦公室組織“兩學(xué)一做”教育，抓好黨員思想建設(shè)。要指導(dǎo)各部門“法紀規(guī)德”主題教育，打好員工思想基礎(chǔ)。要加強廉政警示教育活動，筑牢全員思想防線。要強化宣傳報道，豐富宣傳資料，創(chuàng)新宣傳方式，營造風清氣正環(huán)境。
(二)有效推進黨風廉政建設(shè)，落實“一崗雙責”職責。
要協(xié)助黨組制定任務(wù)清單、職責清單等有關(guān)事項，確保職責落實到位，要配合分管領(lǐng)導(dǎo)抓紀檢監(jiān)察工作，當好參謀及時帶給廉情風險推薦意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給依據(jù)。要做好民主公開管理和“三重一大”制度執(zhí)行監(jiān)督。要做好中央八項規(guī)定精神和市局有關(guān)要求，做好自查自糾和問題查處工作。要檢查各部門廉政職責落實狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時通報，督促各部門整改落實。要檢查制度紀律和工作效能落實狀況，推進各部門工作作風轉(zhuǎn)變和績效量化工程。
(三)有效推進廉政文化建設(shè)，凝聚發(fā)展正能量。
要廉政文化建設(shè)融入到打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、職責型”企業(yè)文化進程中，加強行業(yè)楷模戰(zhàn)略宣貫，強化爭先進位工作理念。要緊密結(jié)合實際，對照先進單位建立工作，查找差距不足，推進廉政文化示范點建設(shè)。要提高員工參與的用心性，在宣傳方式尋求突破，豐富廉政文化，推動廉政文化在基層生根，引導(dǎo)員工參與廉政文化建設(shè)，構(gòu)成良好互動的廉政文化工作格局，
(四)有效推進廉政風險防控，落實監(jiān)督檢查職責。
要結(jié)合省市大監(jiān)督的工作實施方案，組織各部門對照要求和標準開展自查自糾工作;要引導(dǎo)員工參與廉政風險防控工作，理解群眾監(jiān)督、強廉政風險問題排查，抓早抓小抓苗頭，用心組織回頭看，構(gòu)成全方位、多層次風險防控體系。
(五)有效推進紀檢隊伍建設(shè)，提高職責擔當潛力。
要加強紀檢工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確紀檢工作任務(wù)目標，細化落實各項工作，確保有計劃、有執(zhí)行、有總結(jié)、有改善;要用心參加各類紀檢培訓(xùn)教育，提高紀檢人員工作素養(yǎng)，提升紀檢工作查處辦案潛力，確保紀檢工作規(guī)范有力。