2020年教育工作總結
2020年全縣教育工作的總體要求是：認真貫徹落實全國、省、市教育工作會議精神，堅持以“四個服務”為根本方針、以立德樹人為根本任務、以內涵發(fā)展為根本路徑、以共享發(fā)展為根本遵循、以提高質量為根本要求，大力實施“人文科教強縣”戰(zhàn)略，落實“四創(chuàng)一論”要求，按照“思想引領、人才支撐、硬件改善、管理創(chuàng)新、安全托底”的工作思路，加快振興沅陵教育，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。
2020年全縣教育工作的主要目標是：學前三年入園率82%以上，義務教育鞏固率99.5%以上，高中階段毛入學率89%以上;高考一、二本上線人數比上年增長6%，總量繼續(xù)保持全市排名第一;確保順利通過“兩項教育督導評估”市級驗收。
2020年全縣教育工作的主要任務是：“七個突出、七個加強”。
一、突出黨建領航，加強教師隊伍建設
1、加強師德師風建設。認真貫徹落實中組部、國家教育部黨組《關于加強中小學校黨的建設工作的意見》精神，以黨建帶師建，以黨風促師風，努力建設一支高素質的“四有”(有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心)教師隊伍。開展沅陵名師、教學能手評選活動，實施鄉(xiāng)村教師支持計劃，強化正向激勵。加強教育宣傳工作，加大推優(yōu)樹模力度，加強負面輿情引導，集聚教育正能量。出臺教師調動進城和退出管理辦法，從嚴查處打牌賭博、家教家養(yǎng)、有償補課等違背師德師風的行為，嚴格教師隊伍管理。
2、多渠道補充教師隊伍。按照“退補相當”原則，通過直招、公招、特崗、免費師范生等途徑，爭取補充新教師200多名。
3、加大教師培訓力度。堅持上級培訓和校本培訓、線下培訓和線上培訓、走出去和請進來相結合方式，整合各方資源，增強師訓的針對性和實效性，保證教師取得要求的學分。重點辦好校長“黃埔班”，儲備校長后備力量。
二、突出化解大班額，加強辦學硬件建設
4、調優(yōu)教育布局。重點調研制訂城區(qū)教育布局調整規(guī)劃和消除城區(qū)大班額專項規(guī)劃，形成縣委、縣政府決策，凝聚全縣上下共識。
5、明確投資方向。按照“擴容城區(qū)學校、提質農村骨干學校、改造農村薄弱學校”的思路，加快推進思源學校和一中新校區(qū)建設，實施縣教育局機關搬遷，抓好鶴鳴山小學、溪子口小學、沅陵二中、太常九校中學部等擴容項目建設，同時抓好10所薄弱學校改造、15所標準化村小和教學點建設以及25所學校運動場改造。
6、加快項目建設。加強政策研究，主動謀劃項目。建立健全項目庫，加強前期工作，搶占項目建設的先機。對確定的建設項目，倒排工期，定期調度，確保按時保質完成任務。
三、突出調整結構，加強教育協調發(fā)展
7、大力發(fā)展學前教育。制訂實施學前教育三年行動計劃，爭取實施大合坪、肖家橋、馬底驛等3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園項目建設。做好普惠性民辦幼兒園建設與認定工作，完善學前教育管理機制，進一步提升學前三年入園率。
8、大力發(fā)展民辦教育。按照“支持、規(guī)范、提質”原則，對民辦學校實行分類登記、分類管理，大力支持民辦教育。強化“五個規(guī)范”(規(guī)范行政許可、規(guī)范招生行為、規(guī)范教學行為、規(guī)范安全管理、規(guī)范收費行為)，提升民辦教育水平。重點引進有實力、有品牌的民辦教育集團來沅陵辦學，增加優(yōu)質教育資源供給，激活沅陵教育“一池春水”。
9、大力發(fā)展職業(yè)教育。深入推進農村中職三年攻堅計劃，積極創(chuàng)建湖南省卓越中等職業(yè)學校，完成縣職中實訓樓建設，啟動學生宿舍樓等項目建設，擴大職中招生規(guī)模。調優(yōu)職中對口升學和就業(yè)培訓結構，加大職業(yè)培訓力度，積極為脫貧攻堅和縣域經濟發(fā)展服好務。
四、突出內涵發(fā)展，加強教育提質工作
10、強化教學常規(guī)管理。認真貫徹教育方針，全面落實課程計劃，加強學校德育工作，強化體育、藝術、科技等教育。充分發(fā)揮督學責任區(qū)作用，加強日常監(jiān)管，扎實抓好各項教學常規(guī)工作，落實實驗教學，努力做到教學常規(guī)管理精細化、常態(tài)化。
11、著力創(chuàng)造辦學特色。按照“小學辦活、初中辦實、高中辦好”思路，結合自身實際和地域特點，切實加強“校品”建設，打造特色校園文化。
12、大力加強教研教改。充分發(fā)揮教育科研第一生產力作用，建強教研網絡，強化基于學科教學的課題研究，大力改革課堂教學，提高教學效益。提升放大陳家灘九校辦學經驗，抓好各級基礎教育課程改革樣板校建設工作。
13、切實加強質量監(jiān)測。在抓好小學、初中畢業(yè)學業(yè)水平測試的同時，施行肄業(yè)年級期末教學質量抽測，加強全程質量監(jiān)控。
14、全力抓好高考沖刺。進一步完善高考獎勵方案，加大獎勵力度;加強對高考信息的搜集和研判，加強對各學校的督導和協調，形成上下聯動局面，確保完成既定的目標任務。
五、突出共享發(fā)展，加強教育精準扶貧
15、抓好精準助學工作。嚴格落實國家各項助學政策和本縣出臺的扶貧助學辦法，完善建檔立卡貧困學生臺賬，健全困難學生資助體系，做到精準資助，資助育人，確保不讓一個學生因貧困而失學。
16、抓好校際結對幫扶。搶抓6個省級教育單位對口幫扶我縣的機遇，做好校際結對幫扶的主動對接工作。啟動城鄉(xiāng)學校結對幫扶和城區(qū)教師支教計劃，提升農村薄弱學校辦學水平。
17、抓好駐村聯村結對扶貧。抓好縣教育局機關、一中、二中和教師進修學校的駐村聯村扶貧和結對幫扶工作，確保完成貧困村出列、貧困戶脫貧年度任務。
六、突出壓實責任，加強校園安全管理
18、切實強化安全責任。出臺《沅陵縣中小學幼兒園安全管理辦法》。按照“屬地管理”和“三個必須”的原則，落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和學校的安全責任，做到警鐘長鳴，常抓不懈，嚴守校園安全底線。
19、落實安全管理機制。成立縣委、縣政府相關領導掛帥的校園安全領導小組，建立每季一次工作例會制度。突出交通安全、食品安全、防校園欺凌、防性侵、防溺水、防踩踏、?；锲饭芾淼刃@安全重點，加強校園安全宣傳，落實“日巡、周查、月檢”安全隱患排查機制，嚴格實行臺賬銷號管理，把校園安全工作落細落小、落到實處。
20、強化校園安全保障。配齊配強負責學校安全工作的副校長、綜治辦主任和綜治專干，逐步配齊學校幼兒園專職安保人員，完善校園安全視頻監(jiān)控平臺，建立校車監(jiān)控平臺，保障必要的安全工作經費，夯實校園安全人防、物防、技防基礎。
七、突出破解難題，加強教育改革創(chuàng)新
21、落實上級改革任務。抓好全國教育工作會議部署的“四個方面改革”(推進教育放管服改革、推進考試招生改革、加快辦學體制改革、深化人才培養(yǎng)模式改革)和全省教育工作會議部署的改革任務，堅決聽從“將令”，做好“規(guī)定動作”，確保各項改革落地生根。
22、積極自主探索改革。重點探索教師管理制度改革，逐步破解人崗分離難題。積極探索學校目標考評體系改革，提升考評導向性、實效性。抓好沅陵一中普通高中學生綜合素質評價省級試點，探索高考改革方法路徑。開展“選課走班”前期研究，為新高考作好充分準備。創(chuàng)新教育投融資機制，破解教育投入難題。探索加強教育督導體制機制，充分發(fā)揮督政督學作用。開展校車公司化專營試點，探索學生安全“乘車”新途徑。