工作總結(jié)可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認識以往工作中的優(yōu)缺點。也能幫助自己更好的改正自身的錯誤,下面是小編給大家?guī)淼臋C關(guān)單位工作總結(jié),希望大家能夠喜歡!
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市政府辦公室堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞市委、市政府各項工作部署,把增強整體服務(wù)功能放在重要位置,進一步健全、完善各項制度,加強作風建設(shè),提高工作效率和服務(wù)水平,積極履行服務(wù)協(xié)調(diào)、督促檢查、法制建設(shè)等各項工作職責,較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、積極輔助政務(wù),努力搞好服務(wù)
1、準確及時,有序運轉(zhuǎn),公文處理進一步規(guī)范。認真執(zhí)行《國家行政機關(guān)公文處理辦法》,嚴格履行收文登記、傳閱、交辦及發(fā)文審核、簽發(fā)、印刷等公文處理程序。同時,認真抓好“依據(jù)關(guān)、內(nèi)容關(guān)、格式關(guān)”,幫助部門校核把關(guān)公文,保證了公文質(zhì)量,提高了公文辦理效率。
2、狠抓落實,推動全局,督查力度進一步加大。圍繞市政府的工作重點,堅持把市政府工作報告、市政府重要會議議定事項和重點項目建設(shè)等列為督查工作重點,進行專項督查,定期通報,取得了明顯成效。全年共完成___項重要會議議定事項的督辦;完成市、區(qū)兩級領(lǐng)導(dǎo)所有批示件、督查件的轉(zhuǎn)辦、督辦工作,做到件件有回音,事事有交代;堅持“認真負責、積極主動、實事求是、注重實效”的原則,主動協(xié)調(diào),嚴格把關(guān),確保了___人大代表建議、__政協(xié)委員提案按期辦復(fù),當年解決率達__,滿意和基本滿意率達到___。
3、緊扣中心,提高質(zhì)量,信息調(diào)研取得新突破。緊緊圍繞省、市、區(qū)黨委、政府各階段中心工作,突出依法治區(qū)、招商引資、園區(qū)建設(shè)、社區(qū)建設(shè)、社會穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、社會保障等工作重點,全方位、多角度、深層次地編發(fā)和向上級報送反映全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展成效的信息。全年共編發(fā)《廣陵政務(wù)信息》75期,累計上報信息423條,被市府辦采用105條,被國辦、省廳采用9條,總得分627分,實現(xiàn)了廣陵信息工作的新突破。同時,圍繞政府工作中心開展綜合調(diào)研,撰寫涉及產(chǎn)業(yè)園開發(fā)、城市建設(shè)、社區(qū)建設(shè)及招商引資等多領(lǐng)域的調(diào)研文章__篇,其中,有6篇在市級和市級以上報紙雜志上發(fā)表,實現(xiàn)了超歷史。
4、著眼全局,服從全局,服務(wù)協(xié)調(diào)水平進一步提高。政府辦公室作為政府的綜合服務(wù)協(xié)調(diào)性部門,大多數(shù)同志除了承擔著本科室的工作職責外,還承擔著跟班服務(wù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo),以及服務(wù)全區(qū)、服務(wù)基層等諸多服務(wù)性工作。辦公室的同志能懷著強烈的工作責任心,以高度負責的態(tài)度對待每一項工作,對區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)尤其是區(qū)長跟班服務(wù)全面周到、細致嚴謹,超前排出領(lǐng)導(dǎo)的重要活動安排,及時提醒,對區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的講話材料的起草,能做到符合上級政策,符合新的形勢,符合領(lǐng)導(dǎo)的要求,切合我區(qū)的區(qū)情實際,條理分明,言之有物。對區(qū)各部門的服務(wù)做到分口不分家,程序簡化便捷,做到急事急辦,特事特辦,節(jié)假日加班加點照常辦。對來訪的基層群眾做到平等熱情,解釋耐心細致,協(xié)調(diào)解決問題及時,無推諉扯皮等不良現(xiàn)象的發(fā)生。遇有需同上級部門或區(qū)內(nèi)部門、單位溝通的事項,能迅速通過電話或登門對接、協(xié)調(diào),全面做好各類服務(wù)協(xié)調(diào)工作,努力提高綜合服務(wù)水平,保證了各項會議及領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)活動安排嚴謹、周密、有序、優(yōu)質(zhì)、高效。
5、強化法制,依法行政,政府法制服務(wù)進一步完善。積極開展對規(guī)范性文件的審查和清理,認真做好政府規(guī)范性文件的審核備案工作,按照揚府發(fā)〔___〕8號文件精神,組織了政府規(guī)范性文件清理工作“回頭看”,對新出臺的規(guī)范性文件嚴格審核把關(guān)。依法辦理行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件。加大監(jiān)督檢查力度,進一步完善行政執(zhí)法責任制,認真開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查,加強執(zhí)法證件管理,促進依法行政。
6、周密細致,強化保障,后勤管理水平進一步提高。堅持把對領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和對機關(guān)工作服務(wù)有機統(tǒng)一起來,做到既確保重點又兼顧全面。對重要會議活動的后勤服務(wù),能提前做好會場布置、茶水供應(yīng)、音響準備等各方面的準備工作。對后勤接待工作,我們能做到主動熱情,充分發(fā)揮接待工作的“窗口”作用。一年來,共接待上級機關(guān)、兄弟區(qū)(區(qū))市領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我區(qū)檢查、調(diào)研、考察、參觀等75批,近___次。
此外,在防洪防汛等階段性重點工作中,能夠以主人翁的意識和強烈的責任意識,切實承擔起組織與協(xié)調(diào)重任,從辦公室抽調(diào)人員投入到工作一線,坐陣辦公,主動及時地幫助解決一系列問題,有效地推動工作的開展,為取得防汛抗洪斗爭的階段性重大勝利發(fā)揮了積極的作用。能積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府大力開展全員招商、舉全區(qū)之力招商的號召,配合全區(qū)中心工作,在辦公室內(nèi)部發(fā)起招商引資“百日會戰(zhàn)”攻勢,迅速落實項目,引進民資注冊資本___元人民幣,超額完成區(qū)政府下達的引進民資注冊資本___元人民幣的年度目標。
二、加強作風建設(shè),樹立良好形象
按照“八個堅持、八個反對”的要求,努力加強辦公室全體同志的思想作風、學(xué)風、工作作風和生活作風建設(shè),大力發(fā)揚“五種作風”,即解放思想、勇于創(chuàng)新的作風;求真務(wù)實、真抓實干的作風;勤于學(xué)習、理論聯(lián)系實際的作風;以民為本、密切聯(lián)系群眾的作風;嚴于自律、清正廉潔的作風,努力塑造辦公室工作人員可親、可信、可敬的良好形象。
1、以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬辦公室工作全局。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持講學(xué)習、講政治、講正氣,班子成員首先不做,切實做到個人服從組織,下級服從上級,少數(shù)服從多數(shù),全黨服從中央。嚴格執(zhí)行組織紀律,在提拔任用干部、決定辦公室重大事項時,都是通過召開主任辦公會議、主任碰頭會議集體研究決定,切實把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、民主集中制原則等落到實處。不斷改進工作作風,提高服務(wù)水平。充分發(fā)揮全辦同志的主觀能動性,要求大家善于想大事、謀全局,當好參謀,為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù);充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)綜合作用和督促檢查職能,搞好部門間的協(xié)調(diào),如實反映基層和群眾的意見,為部門、基層和群眾搞好服務(wù)。在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,全辦同志的工作作風進一步改善,樹立了文明辦公、禮貌待客、熱情周到、愛崗敬業(yè)的良好形象。
2、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。堅持經(jīng)常性的、有力的自查和監(jiān)督,積極開展黨風廉政建設(shè)責任制落實情況“回頭看”,嚴格執(zhí)行“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”等廉潔自律有關(guān)規(guī)定。根據(jù)主任分工,對具體承擔的黨風廉政建設(shè)工作落實情況、分管科室黨風廉政建設(shè)各項任務(wù)落實情況、本人執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定及自查自糾情況,以及對干部進行教育、監(jiān)督、檢查等情況進行自查自糾。同時,召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,班子成員開展批評與自我批評,結(jié)合民主評議和民主測評情況進一步修改,完善整改措施,抓好落實。一年來,全辦人員清清白白做人,踏踏實實做事,無對部門、基層、群眾的“吃、拿、卡、要”和“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生,更沒有違法違紀案件的出現(xiàn),樹立了政府辦公室的良好形象。
3、堅持依法行政,強化制度化、規(guī)范化建設(shè)。辦公室依法行政意識強,在緊張繁忙工作的同時,十分注重學(xué)習法律法規(guī),做勤學(xué)法律知識的排頭兵,通過掌握一定的法律知識,進一步提高依法行政的能力,更好地適應(yīng)新形勢下辦公室工作。辦公室同志努力做到辦事公開、行為規(guī)范,將行政管理的一系列技術(shù)方法、協(xié)調(diào)手段、行為方式、步驟和程序制度化。辦公室的各項工作,包括文稿起草、辦事辦會、值班接待、機要保密、后勤事務(wù)等都建立了相應(yīng)的制度規(guī)范,確保了程序順暢、環(huán)環(huán)相扣、各司其職、各負其責、密切配合、高效運轉(zhuǎn)。嚴格規(guī)范財務(wù)管理,能認真執(zhí)行財經(jīng)紀律和財經(jīng)制度,無違規(guī)報支現(xiàn)象。在購置復(fù)印機、電腦等屬政府采購范圍內(nèi)的物品時,本著節(jié)約財政資金的原則,實行政府采購,不在非政府采購定點單位購買物品。按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)文件精神,發(fā)放下鄉(xiāng)補貼等福利,無超支、巧立名目亂發(fā)獎金等現(xiàn)象。
在肯定成績的同時,對照市委、市政府的要求,比照更高的標準,我們辦公室的工作也有一些亟待改進和提高的地方。
一是服務(wù)意識需要更超前些,工作應(yīng)抓得更早更主動些。
二是現(xiàn)代工具利用差,網(wǎng)絡(luò)平臺閑置,電子政務(wù)沒有突破,工作方式需要進一步更新。
三是對社情、民情、輿情的把握還需更全面,更及時,更到位,還沒有完全做到“耳聰目明”,工作觸角還需要更加“靈敏”。對待這些問題,我們將在20__年工作中認真加以克服,奮起直追,加倍努力,不斷推動辦公室工作再上新臺階。
20__年,我辦雙擁工作在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊密圍繞創(chuàng)建雙擁模范城的總體要求,堅持以軍民融合式發(fā)展,推動國防建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)良性互動為原則,從構(gòu)建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要出發(fā),結(jié)合市志辦工作實際,進一步解放思想,真抓實干,開拓創(chuàng)新,與時俱進,開展了一系列扎實有效的雙擁創(chuàng)建活動,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,建立健全機構(gòu),完善規(guī)章制度
市志辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視雙擁工作,切實把雙擁工作作為事關(guān)全局,涉及長遠利益的大事來抓,把雙擁工作列入本單位的重要議事日程,并由主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥成立雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責雙擁工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。由黨組書記、市志辦主任擔任組長,市志辦副主任任第一副組長,辦公室、人事科及下屬單位主要負責人任組員,任命一位聯(lián)絡(luò)員。就年度雙擁工作的部署與開展,制定了20__年雙擁工作計劃,以指導(dǎo)全年雙擁工作,制定了《六安市地方志辦公室雙擁工作制度》,使雙擁工作目標任務(wù)更加明確,實施計劃更加具體,保障措施完善。
二、統(tǒng)一思想,全員參與
結(jié)合實際,開展形式多樣,豐富多彩的雙擁和國防教育活動,使國防教育深入人心,做到雙擁工作制度化、經(jīng)?;?/p>
一是抓好雙擁制度建設(shè),確保了有關(guān)制度上墻,制定了適合本單位的雙擁和國防教育制度,鞏固、維護雙擁宣傳陣地,專設(shè)了雙擁知識宣傳欄,進一步幫助提升了單位雙擁知識知曉率,使得本辦雙擁知識知曉率平均值達到了85%。
二是進一步做好宣傳造勢工作,主要場所張貼了雙擁宣傳標語,制定了貫徹《中華人民共和國國防教育法》的具體計劃和安排,積極組織愛國主義教育,強化國防觀念和雙擁意識。
三是在春節(jié)、“八一”兩個重大節(jié)日期間,走訪在皋的人民武裝部隊,并宣傳國防知識和雙擁政策法規(guī),利用“八·一”建軍節(jié)、國慶節(jié)等時機,開展國防教育,講授國防知識,充分認識軍隊在現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用,提高職工的國防意識和擁軍意識。
四是關(guān)心照顧本單位復(fù)轉(zhuǎn)軍人、軍屬、遺屬的生活,定期走訪慰問,讓他們感受到黨和國家的關(guān)懷。
三、雙擁活動形式多樣、扎實有效,雙擁工作有序開展
一是開展結(jié)對共建活動,我們切實把為部隊排憂解難作為開展軍民共建工作的立足點,把為部隊辦好事、辦實事當作共建工作的重要內(nèi)容抓好落實,做到組織健全、政策落實、活動經(jīng)常、關(guān)系融洽、注重實效,共建內(nèi)容健康,無賭博、無封建迷信活動。市地方志辦與武警六安支隊結(jié)成共建對子,市地方志辦不定期地到部隊開展黨組書記上黨課、贈書讀書等活動,軍民關(guān)系融洽,雙擁氛圍濃厚,共建成效明顯。
二是擁軍優(yōu)屬走訪慰問工作有序開展,在元旦、春節(jié)、“八·一”等重要節(jié)日和紀念日前夕,及時組織走訪慰問共建部隊的官兵、革命功臣、軍烈屬、革命傷殘軍人、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人等。同時,通過召開學(xué)習經(jīng)驗交流會、聯(lián)誼會、知識競賽和組織有關(guān)文體活動,進一步加強軍地之間的交流,密切軍民關(guān)系。并定期召開系統(tǒng)內(nèi)轉(zhuǎn)業(yè)干部和軍屬座談會,在建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日來臨之際,了解他們的工作生活情況,并力所能及地為他們解決一些實際困難。
20__年即將結(jié)束,雖然我們在軍民共建工作上取得了一定的成效,但我們?nèi)砸鞍俪吒皖^,更進一步”,繼續(xù)開展國防教育,進一步提高做好雙擁工作的主動性。加大軍民共建工作力度,不斷充實和完善工作內(nèi)涵,向更高的目標而努力奮斗,進一步開創(chuàng)我辦軍民共建工作的新局面。
20__年,我局認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于加強軍政軍民團結(jié)的指示精神,按照市雙擁工作要點,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照黨的十八大、十八屆三中全會關(guān)于推動軍民融合深度發(fā)展的新要求,拓寬雙擁領(lǐng)域,深化雙擁內(nèi)涵,創(chuàng)新雙擁載體,立足單位實際,積極開展“雙擁在基層”的各項活動,為滁州市實現(xiàn)雙擁模范城“五連冠”的目標做出了積極貢獻?,F(xiàn)將活動開展情況匯報如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),完善機制。
成立了雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了雙擁辦公室,堅持每半年召開一次雙擁專題工作會議,分析雙擁工作形勢,研究制定雙擁工作計劃,部署雙擁工作任務(wù)。同時把雙擁工作納入目標管理,與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)一部署、嚴格督查、一起總結(jié)表彰,完善雙擁工作運行機制,嚴格落實責任機制和激勵機制,從組織機構(gòu)和工作運行機制上確保雙擁工作能夠健康有序開展,做到目標明確,責任到位。
二、走訪慰問,共敘情深。
積極采取“請進來,走出去”的方式,與部隊官兵進行面對面的座談交流,認真學(xué)習部隊在加強領(lǐng)導(dǎo)班子和隊伍思想建設(shè)方面的經(jīng)驗做法,打開了軍地互動促雙擁的局面;20__年7月28日上午,市工商局黨組書記、局長左寧帶領(lǐng)機關(guān)黨委、政治處、辦公室負責人等一行先后來到安徽陸軍預(yù)備役師炮兵團、市消防支隊進行了走訪慰問,并送去了慰問金,向他們表示節(jié)日的問候和美好的祝愿,受到官兵的熱烈歡迎。慰問組與部隊官兵齊聚一堂,暢敘軍民魚水深情,共商雙擁工作大計,共慶建軍87周年。
座談會上,市工商局局長左寧一行介紹了今年來雙擁工作開展情況以及服務(wù)社會經(jīng)濟發(fā)展情況,得到了部隊官兵的一致贊同和認可。隨后,部隊領(lǐng)導(dǎo)向慰問組一行詳細介紹了官兵近期的工作、學(xué)習、訓(xùn)練和生活情況,對市工商局多年來的關(guān)心支持表示感謝,并表示今后將切實履行職責,加強軍民團結(jié),以實際行動回報社會各界多年來的關(guān)懷。同時,雙方還商定了下一步共建活動的開展計劃。通過相互學(xué)習交流,雙方建立了深厚的軍民情,深切體現(xiàn)了軍民一家、魚水情深的和諧關(guān)系。
三、交心談心,共謀發(fā)展。
在“八一”前夕,局黨組書記、局長左寧分別與部分轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人開展談心交心活動,他強調(diào)轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人是社會的寶貴財富,是全市工商系統(tǒng)重要的人才資源,在部隊服役期間,為國防事業(yè)和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)做出了重要貢獻。
離開部隊到工商系統(tǒng)工作后,轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志,退伍不褪色,繼續(xù)保持了人民軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神,為滁州工商事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出了積極的貢獻。通過談心交心大家紛紛表示,在新的工商體制下將盡快轉(zhuǎn)型,繼續(xù)發(fā)揚軍隊的革命傳統(tǒng),把軍人的優(yōu)良作風主動融入到實際工作中去,立足崗位做奉獻,為滁州工商事業(yè)發(fā)展再創(chuàng)佳績。
四、立足職能,服務(wù)雙擁。
__市工商局積極服務(wù)返鄉(xiāng)退伍軍人創(chuàng)業(yè)再就業(yè),為退伍軍人、隨軍家屬申辦個體工商戶、農(nóng)民專業(yè)合作社開辟綠色通道,提供申請、受理、審批“一站式”服務(wù),簡化辦事程序,實行“一次登記,全程幫辦”工作機制,對符合設(shè)立條件的當場辦結(jié)。對從事不涉及其他部門前置審批的行業(yè)和經(jīng)營范圍的經(jīng)營活動,堅持“非禁即準、非限即可”原則,放寬準入條件。并向退伍軍人、隨軍家屬提供掌握的企業(yè)用工需求,結(jié)合其所掌握的技能,為其就近打工、就地打工牽線搭橋。
__市工商局將進一步發(fā)揮擁軍優(yōu)屬的優(yōu)良傳統(tǒng),通過各種活動,進一步密切軍政軍民關(guān)系,增強干部職工的國防、雙擁觀念,不斷充實和完善雙擁工作內(nèi)容,不斷推動雙擁工作持續(xù)深入開展,建立并鞏固雙擁工作的長效機制,把雙擁工作深入持久的開展下去。
在分管業(yè)務(wù)工作期間,積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路,積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作,圓滿完成了各項工作任務(wù)。
在工作中,本人深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習,通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加國家及省內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會議,聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,并多次去省市及兄弟單位學(xué)習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見并多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來,本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在98%以上、獨立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),病人都能按時出院,從無差錯事故的發(fā)生。注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目,榮獲一等獎。撰寫論文四篇,并先后在省級刊物發(fā)表,受到了專家的贊賞和肯定。注重人才的培養(yǎng),自任職以來,積極指導(dǎo)下一級醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中,擔負組織和教學(xué)任務(wù),由本人具體指導(dǎo)培訓(xùn)的各級婦幼人員達2千余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。
本人在分管保健工作期間,嚴格按照上級婦幼工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計劃,進一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級保健網(wǎng),建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實,掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,0—7歲兒童健康查體1千余人次,實現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。配合主管領(lǐng)導(dǎo),完成各項目標任務(wù),如初級衛(wèi)生保艦創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認真組織學(xué)習,培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),配合各級領(lǐng)導(dǎo),當好參謀,并制定切實可行的`實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。
學(xué)習、宣傳、落實《母嬰保健法》,整理收集有關(guān)材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,散發(fā)宣傳材料,帶領(lǐng)同志們辦起宣教室,并幫助指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄,為《母嬰保健法》的落實打下一定基矗積極開展婚前查體工作,發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》,進行新婚保健知識及優(yōu)生優(yōu)育知識的宣教,每年舉辦學(xué)習班1—2期,提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率,為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基矗
在委廳領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)各部門、直屬各單位的大力支持、配合下,_年是中心持續(xù)發(fā)展的一年,中心全體工作人員做了大量艱苦、細致的工作,取得了一定的成績。現(xiàn)將_年度基本工作情況及_年工作計劃匯報如下:
第一部分主要成績
一、加強基建工作管理,大力推進物業(yè)管理改革。
隨著房產(chǎn)市場化程度越來越高,許多院區(qū)住戶轉(zhuǎn)賣了自有住房,各院區(qū)逐漸變得混雜,物業(yè)改革勢在必行。在委廳領(lǐng)導(dǎo)特別是分管領(lǐng)導(dǎo)萬助巡的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在_年物業(yè)管理工作的基礎(chǔ)上,20_年中心共投入1841575.48元,對各廳屬院區(qū)進行大規(guī)模的修善、改造,為實現(xiàn)院區(qū)物業(yè)市場化管理作好充分的準備。主要完成了以下幾項工作:
1、繼系馬莊院區(qū)、南湖路院區(qū)全部住戶水電表一戶一表的改造后,20_年,中心又對八一大道院區(qū)、洪都大道院區(qū)公用部分電表進行了安裝改造。
2、完成南湖路25號土地證的辦理、環(huán)境綠化和地面改鋪工作。
3、完成八一大道院區(qū)安防系統(tǒng)工程設(shè)計與安裝和廣告位維護與管理。
4、對洪都大道院區(qū)18間共400平方米的危房進行了拆除,硬化地面140平方米,并對該院區(qū)進行綠化改造。洪都大道院區(qū)首先實行電子巡更系統(tǒng),電子紅外監(jiān)控保安系統(tǒng),車輛電子管理系統(tǒng),全面推行現(xiàn)代物業(yè)管理辦法。
5、辦理完畢12位職工房改房的各項工作,房產(chǎn)證已發(fā)到各職工手中。
6、在經(jīng)過摸底調(diào)查、個人談話、律師談判等工作環(huán)節(jié)后,面對部分住戶的強烈抵制態(tài)度甚至到中心大吵大鬧,中心仍耐心細致地解釋,堅持原則,清出房源7套,并按廳分房小組辦公室意見報委廳領(lǐng)導(dǎo)批準后,按程序進行分房,辦理完畢房產(chǎn)證。
二、加強車隊基礎(chǔ)管理工作,提高駕駛員安全、服務(wù)意識。
進一步完善、健全車隊的各種管理制度,細化、量化了車隊的各種制度和指標,實現(xiàn)了以制度管人,以指標管車的要求,使車隊的各種制度更趨于合理,運轉(zhuǎn)更加流暢。去年車隊共行駛741986公里,總費用1706567.8元;今年車隊共行駛約690674公里,總費用為1588550.2元。今年比去年,總費用下降118017.6元,無任何交通事故,無服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度方面的投訴。
三、會務(wù)接待更加規(guī)范、服務(wù)更加周到。
中心認真貫徹委廳機關(guān)會務(wù)接待精神,嚴格把關(guān)各種費用開支,想方設(shè)法降低成本。今年各種會議83次,涉及金額207萬元,無一差錯;并且相對于去年同類型的會議,今年在房價上調(diào)的情況下還與去年持平,長期以來,會務(wù)工作一直受到委廳領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)辦處室、與會人員的肯定。
2、先后分36批完成機關(guān)老同志、在職干部職工及家屬共300人次的休假療養(yǎng)接待,比去年多接待100多人次,最高峰一次接待了28人(實際床位只有12個),共支出606584.5元,人均支出近2000元,包括廬山門票、運輸費、接待處日常管理費、人員工資,水電、伙食等等,該費用全部由中心負擔。在所有被接待人員中,中心均發(fā)放無記名服務(wù)質(zhì)量調(diào)查問卷,在收回的266份答卷中,無一人次表示不滿意,99.3%表示很滿意。在接待過程中,工作人員的熱情,細致周到的服務(wù),多次受到機關(guān)處室干部職工、委廳領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評。
四、企業(yè)發(fā)展
在20_年工作的基礎(chǔ)上,20_年,中心順利完成了對企業(yè)進行全面的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及資產(chǎn)重組。主要做了以下幾項工作:退出“興華公司”的經(jīng)營,完成與公司的清算工作。
1、在合作雙方的共同努力和配合下,公司股份如期轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓手續(xù)和帳目清算等工作順利完成,并通過了省工商、國稅等單位的檢查。
2、成立了江西新華物流有限公司并確保正常、穩(wěn)定運營。