選煤廠年度工作總結(jié)

| 金成2

一段時間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,是時候在工作總結(jié)中好好總結(jié)過去的成績了。那么要如何寫呢?下面是小編為大家收集的選煤廠工作總結(jié)(精選5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

選煤廠工作總結(jié) 篇1

20某年9月,我很榮幸地加入到某公司。不知不覺間,來到公司已經(jīng)快一年了,在工作中經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間、勇氣和信心。在這段時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成績,但也存在了諸多的不足?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、工作情況總結(jié)及學(xué)習(xí)體會

20某年9月初進(jìn)行了為期一周的安全上崗培訓(xùn),熟悉生產(chǎn)工藝流程及學(xué)習(xí)了公司的各項制度。在這段時間里,我們對廠區(qū)的設(shè)備以及工藝流程有了進(jìn)一步的了解,同時我們也認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。

9月中旬進(jìn)入選煤廠,真正開始了我的工作實習(xí)期。在選煤廠實習(xí)期間,我主要在崗位實習(xí)。下面主要介紹自己在崗位所學(xué)到的一些知識。

壓濾車間實習(xí)(20某年9月中旬至20某年12月中旬):每天跟著崗位上下班,上班的時候跟著崗位師傅在崗位上到處跑,看她們是怎樣工作和處理問題的。在停車檢修的時候跟著師傅檢查機(jī)器可能出現(xiàn)的問題,跟著師傅換濾布、刷油漆、打掃衛(wèi)生、擦設(shè)備等。在壓濾車間,我學(xué)習(xí)到系統(tǒng)的流程、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫?、實時的監(jiān)測、快速的操作調(diào)整和應(yīng)急機(jī)制。

技檢部門實習(xí)(20某年12月中旬至20某年6月底):

在技檢部門實習(xí)的6個多月,我學(xué)習(xí)較多的是煤質(zhì)的采制化。我學(xué)習(xí)了從煤樣的采集到樣本的制作,流程上各個作業(yè)要求規(guī)范、準(zhǔn)確、真實。為保證煤質(zhì)結(jié)果的真實有效,技檢部門的每個操作都嚴(yán)格、規(guī)范。在技檢部門,我不僅學(xué)習(xí)了一整套的采制化流程,更是學(xué)習(xí)到技檢部門的各項規(guī)范操作。

二、取得成績

1、榮獲20某年上半年“文化之星”稱號。

2、積極參加公司組織的各種活動。在20某年公司春節(jié)文藝晚會中參加舞蹈演出,籃球賽中作為籃球?qū)氊愡M(jìn)行籃球拉拉隊的表演,參加三反演講比賽并到選煤廠各個班組進(jìn)行演講。

3、三八婦女節(jié)開展的女性讀書征文活動,獲三等獎。

4、作為預(yù)備黨員,6月初預(yù)備期滿一年,轉(zhuǎn)為中共正式黨員。

5、6月下旬參加的集團(tuán)公司組織的“學(xué)團(tuán)史、增效益、保安全、促發(fā)展”知識競賽獲優(yōu)勝獎。

6、作為廠里的信息員,每月至少報送一篇稿件,多次在新巨龍報上刊登。

三、能力提高的具體表現(xiàn)

1、努力學(xué)習(xí),不斷提高工作能力,在工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項知識,不斷積累經(jīng)驗,積極參加各種會議,不斷充實自己。

2、遵章守紀(jì),實習(xí)期間,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,學(xué)習(xí)優(yōu)秀員工的方法,認(rèn)真完成了本崗位各項工作任務(wù)。

3、具有較強的適應(yīng)能力;責(zé)任心強,工作積極配合;意志堅強。上進(jìn)心強、勤于學(xué)習(xí),能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力。

四、工作中的不足及改進(jìn)辦法

實習(xí)期間,雖然我努力的做了一些工作,但是還有好多不足的地方,比如對設(shè)備操作還不是很精通,理論水平、工作能力還有待進(jìn)一步提高,考慮問題還不夠全面等。在今后的工作中,我會努力改正這些不足之處,一定要做到:加強學(xué)習(xí),拓寬知識面,在觀察中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中觀察,積極向領(lǐng)導(dǎo)、其他部門和同事學(xué)習(xí)和溝通;工作中嚴(yán)格要求自己,始終保持良好的工作狀態(tài)。

以上就是我近一年的個人工作總結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。希望我能迅速成長,為公司的發(fā)展付出更大力量。

選煤廠工作總結(jié) 篇2

20某年是選煤廠技改工作重要的一年,是選煤廠提升生產(chǎn)技術(shù)能力最關(guān)鍵的一年。從進(jìn)入20某年開始,選煤廠一直將配合參予技改工作作為日常生產(chǎn)工作中最重要的一項工作,在1—10月份期間,選煤廠完成較好檢修安裝工作共18項,其中:安裝8項、技改5項、大型檢修共5項。

20某年選煤廠機(jī)電工作做得較好方面就是,堅持各項檢修安裝工作都有措施,工作現(xiàn)場有明確的安全負(fù)責(zé)人,各項檢修工作都有充分的準(zhǔn)備,堅持做到準(zhǔn)備工作不到位不允許開工,貫徹一個思想就是準(zhǔn)備工作越充分,工作中安全隱患就越少,實際工作時檢修工作就越順利。規(guī)程措施必須是施工負(fù)責(zé)人和工程技術(shù)人員共同到現(xiàn)場,共同排查現(xiàn)場隱患,共同確定檢修方案后,編制的技術(shù)措施要具有較強的指導(dǎo)性和可操作性。

經(jīng)過現(xiàn)場實踐的鍛煉,機(jī)電車間培養(yǎng)出以車間技術(shù)員馬玉貴為首的多個年青技工,他在日常工作中吃苦耐勞、不計個人報酬,逐漸成為機(jī)電車間的主力軍。

機(jī)電工作的主要不足是:

1、車間管理人員細(xì)想認(rèn)識不堅定,管理方法欠科學(xué),車間管理隊伍缺乏向心力;

2、對檢修工作的基礎(chǔ)─巡檢工作執(zhí)行不好,還沒有達(dá)到制度要求,造成機(jī)電事故多、檢修滯后,事后檢修;

3、機(jī)電隊伍學(xué)習(xí)能力不足,車間內(nèi)部缺乏學(xué)習(xí)精神;

4、在急難工作時,隊伍攻堅力量較強,而在日常工作時,效率不高。

今后機(jī)電工作的重點和目標(biāo):

1、加強設(shè)備管理,將選煤廠在用設(shè)備完好率提高到90%,主要從抓設(shè)備巡檢,加強計劃檢修做起。

2、加強機(jī)電班組建設(shè),通過班組建設(shè),統(tǒng)一思想,增強實力,提高整體戰(zhàn)斗力。

3、加強職工技能培訓(xùn),將師帶徒工作常態(tài)化,充分利用降級杠桿作用調(diào)動廣大職工的比、學(xué)、趕、幫、超的積極性。

4、加強車間管理人員學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、更要學(xué)習(xí)管理知識,通過組織班隊長的交流,共同提升管理水平,加強車間的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

5、通過“手指口述”、“一會一提問”等形式,向廣大職工貫輸各種安全知識,提高職工的安全意識和技能。

6、加大優(yōu)秀職工、工程技術(shù)人員的培養(yǎng),促進(jìn)優(yōu)秀人員早日成才。

選煤廠工作總結(jié) 篇3

我們選煤廠20某年在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下出色的完成了訂單任務(wù),今年重點總結(jié)我們廠在工作中總結(jié)的經(jīng)驗和技術(shù),以便進(jìn)一步提高選煤廠行業(yè)的工作效率和工作質(zhì)量。

一、心系職工情系企業(yè)真心誠意維護(hù)職工權(quán)益

20某年選煤廠工會立足職能發(fā)揮,著眼兩個維護(hù),竭盡全力為企業(yè)提升管理水平,提高經(jīng)濟(jì)效益做貢獻(xiàn)。深入開展了以“全面樹立以人為本思想,切實加強安全生產(chǎn)教育”為主題的“安康杯”系列競賽活動,健全了三級群監(jiān)網(wǎng)機(jī)構(gòu),根本上維護(hù)了職工的生命安全和健康權(quán);堅持“三個制度”,推行廠務(wù)公開,保障職工參政、議政當(dāng)家作主民主權(quán)益的落實;完善集體合同條款,簽定新一輪合同,嚴(yán)格合同履行,認(rèn)真監(jiān)督檢查,職工經(jīng)濟(jì)利益得到長效維護(hù);針對技改后生產(chǎn)管理中的重點、難點、薄弱點和關(guān)鍵點繼續(xù)開展了“三創(chuàng)兩增一提高”主題競賽活動,全年共有近400多人參賽,提升了職工的競爭意識,提高了企業(yè)的綜合實力。另外組織了新春聯(lián)歡會、元宵節(jié)燈展、女職工“三八”踢毽子、“晉選杯”第五屆職工籃球賽、游泳賽、乒乓球賽、龍舟賽等形式多樣的文化娛樂活動,參加了集團(tuán)公司羽毛球賽等,全方位滿足了職工的精神文化需求;為全廠340名女工(含內(nèi)退)進(jìn)行一年一度的健康普查,保障了女職工的特殊權(quán)益;繼續(xù)開展“冬送溫暖、夏送清涼”端午包粽子、盛夏送綠豆水等系列送溫暖活動,牢固構(gòu)筑安全協(xié)管防線。11月為全廠885名職工辦理了大病醫(yī)療互助保險。一系列維權(quán)工作的開展,真正體現(xiàn)了工會組織“情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所謀”的工作宗旨。

二、扎實基礎(chǔ)求實創(chuàng)新腳踏實地開展民主管理

年初根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》和集團(tuán)公司工會要求開展了職工代表換屆選舉工作,產(chǎn)生了新一屆職工代表并召開了換屆后的第一次職代會,同時指導(dǎo)幫助基層各分會進(jìn)行相應(yīng)的換屆工作,民主測評了8名廠級干部和67名中干,使職工參與企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督和民主決策的基本權(quán)利得到有效保障。其次堅持了廠務(wù)公開制度,圍繞企業(yè)經(jīng)營管理,熱點焦點、目標(biāo)考核,重大事項等內(nèi)容全年公開11期、共十大項內(nèi)容,做到了“四級公開、三級上墻”,確保了廠務(wù)公開全面、真實、有效,保障了職工群眾的知情權(quán)。第三,針對六大車間在全面推行精細(xì)化管理中的遇到的問題、采取的措施、總結(jié)的經(jīng)驗及集體合同執(zhí)行情況進(jìn)行巡視和意見反饋,增強了職工代表的責(zé)任感和使命感。第四、對積極支持和配合工會工作的職工會員進(jìn)行了表彰和獎勵,激發(fā)了職工會員的主人翁意識,增強了工會工作的吸引力、凝聚力。不斷延伸的民主管理內(nèi)容和多渠道拓寬的民主管理渠道,使職工參與企業(yè)管理的主動性和積極性得到提高,企業(yè)的健康、穩(wěn)定發(fā)展得以很好的促進(jìn)。

三、與時俱進(jìn)、積極應(yīng)對、推陳出新組織勞動競賽

本著“指標(biāo)創(chuàng)新、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、競賽創(chuàng)效”的原則,為全面完成集團(tuán)公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營綜合指標(biāo),某年“三創(chuàng)兩增一提高”主題競賽活動從競賽內(nèi)容、組織形式和考核獎勵辦法上都有了新變化。一是在保留原有“數(shù)質(zhì)量操作明星競賽”“儲運裝車數(shù)質(zhì)量競賽”“浮選壓濾打料競賽”等傳統(tǒng)競賽項目基礎(chǔ)上,增設(shè)以持續(xù)推進(jìn)機(jī)電設(shè)備管理“三零”管理為目標(biāo)的“重點設(shè)備包機(jī)競賽”,為確保生產(chǎn)、銷售、化驗等數(shù)據(jù)精確度為產(chǎn)率計算提供準(zhǔn)確依據(jù)的“質(zhì)檢數(shù)據(jù)精準(zhǔn)競賽”等新的競賽項目。二是對合理化建議攻關(guān)活動采取隨時立題、隨時征集、隨時評審的動態(tài)管理,實現(xiàn)精細(xì)化管理在企業(yè)日常管理中的滲透。

選煤廠要根據(jù)各車間工作特點開展針對性的職工技能培訓(xùn)。重選車間堅持每周一次工藝操作學(xué)習(xí)、浮選車間每周一次“技術(shù)難點”攻關(guān)學(xué)習(xí)等持續(xù)開展的每日一題、每周一練、每月一課、每季一考的技術(shù)練兵活動使職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)積極性得到全面提高。促進(jìn)我們廠效率的提高,更好更快飛完成工作計劃。

選煤廠工作總結(jié) 篇4

選煤廠廠圍繞落實集團(tuán)公司《的通知》精神,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎(chǔ),細(xì)化責(zé)任,強化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系,堅持以人為本,實行人性化管理。杜絕了輕傷及以上人身傷亡事故,主要的做法有:

一、實施人性化管理,促進(jìn)安全工作穩(wěn)定發(fā)展

我廠實行人性化管理,從員工思想,認(rèn)識,觀念入手,堅持以人為本,大力倡導(dǎo)和培育安全理念和安全價值觀,通過培養(yǎng)、教育、熏陶、啟發(fā)、感染、關(guān)愛等一系列“人性化”活動的開展,體現(xiàn)企業(yè)對員工無微不至的關(guān)懷,從而增強凝聚力和向心力,形成“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的輿論氛圍和社會環(huán)境,逐步規(guī)范員工的工作行為,使員工有“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”。為實現(xiàn)我廠安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、加強干部作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

我廠要求各級干部以實為要,深入實際,深入現(xiàn)場,安全生產(chǎn)要察實情,出實招,辦實事,求實效,嚴(yán)格履行其安全生產(chǎn)責(zé)任。深入現(xiàn)場方面,不同的管理人員規(guī)定有深入現(xiàn)場次數(shù)和發(fā)現(xiàn)問題的數(shù)質(zhì)量要求。

進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)管理,進(jìn)一步完善《選煤廠三走到、三必到考核管理制度》,每天值班人員必須對全廠安全生產(chǎn)情況巡查一遍,特別是邊遠(yuǎn)崗位和單獨崗位,在崗位設(shè)立簽到薄,做好記錄,在第二天調(diào)度會上進(jìn)行通報。對事故和隱患除對當(dāng)事人處理外,還要在制度方面、管理方面、管理人員的履責(zé)方面進(jìn)行排查追究,使安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處。

三、充足準(zhǔn)備,做好雨季“三防”

我廠成立了由廠領(lǐng)導(dǎo)組成的“三防”工作小組,并成立“三防”搶險兼職應(yīng)急隊。工廠內(nèi)所有下水道進(jìn)行清淤疏通;避雷設(shè)施全部進(jìn)行檢測,

確保完好有效;廠調(diào)度室做好應(yīng)急準(zhǔn)備,保證礦調(diào)度室隨時調(diào)配。廠組織了“三防”大檢查,保證各項措施到位。

四、加強隱患排查,消除不安全因素

我廠組織安全大檢查和隱患排查工作,尤其要突出對重點區(qū)域、重點設(shè)備、重點工種、重點人員的檢查,車間、班組嚴(yán)格執(zhí)行班中檢查制度。對重點區(qū)域、重點設(shè)備、重點人員的檢查,對查出的安全管理問題和事故隱患建檔登記,并對責(zé)任單位做到整改內(nèi)容、整改標(biāo)準(zhǔn)、整改措施、整改時間、責(zé)任人“五落實”,確保安全隱患及時消除,能當(dāng)天整改的當(dāng)天整改,不能當(dāng)天整改的,下隱患整改單限期整改。

五、進(jìn)一步修訂和完善安全事故應(yīng)急救援預(yù)案

《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》運行以來為我廠的安全生產(chǎn)發(fā)揮了重要的作用。我廠結(jié)合實際情況,借鑒事故搶救、演練工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),不斷改進(jìn)應(yīng)急救援工作,對安全事故應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行了修訂和補充,增加了《瓦斯預(yù)警應(yīng)急預(yù)案》、《選煤廠生產(chǎn)過程突發(fā)重大事故應(yīng)急預(yù)案》等子預(yù)案,并認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)。使其熟知掌握應(yīng)急救援預(yù)案的內(nèi)容和處理程序,并組織了兩次《選煤廠煤泥水泄露應(yīng)急預(yù)案》、《選煤廠配電室火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》預(yù)案演習(xí),效果良好。

六、狠抓現(xiàn)場治理,美化工作環(huán)境

我廠狠抓現(xiàn)場環(huán)境治理,消除安全隱患,完善安全設(shè)施。在治理跑冒滴漏方面遵循“除標(biāo)治本,一勞永逸”的理念,對設(shè)備、溜槽、管道等嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行除銹、防腐、刷漆,并且對廠區(qū)道路進(jìn)行硬化,工業(yè)廣場做到了美化、綠化、凈化、亮化,為創(chuàng)造員工安全、文明、健康的工作環(huán)境。

七、狠抓現(xiàn)場管理,完善安全實施,提高安全系數(shù)。

我廠從提高員工的標(biāo)準(zhǔn)化意識入手,一是進(jìn)一步完善《選煤廠崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》和《選煤廠‘手指口述’安全操作法》,要求員工在作業(yè)過。

八、抓好素質(zhì)教育,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

搞好安全生產(chǎn),應(yīng)堅持“素質(zhì)先行”。我廠職工的文化程度普遍偏低,而現(xiàn)在的重介洗選工藝自動化程度高,雖然已運行近四年,但職工還不能完全掌握,還不能通過聽、看、摸等手段及時準(zhǔn)確地判斷設(shè)備故障,處理問題達(dá)不到得心應(yīng)手。

針對目前現(xiàn)狀,必須采取有效措施:

一是在各工種開展“傳幫帶”活動,通過言傳身教、現(xiàn)身說法,現(xiàn)場示范,現(xiàn)場把關(guān),真正使全廠職工熟練掌握設(shè)備性能和操作規(guī)范。

二是完善《選煤廠崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》、《選煤廠安全技術(shù)操作規(guī)程》和《選煤廠‘手指口述’安全工作實用標(biāo)準(zhǔn)》,由技術(shù)員組織職工進(jìn)行反復(fù)學(xué)習(xí),采取“班前學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、班中查標(biāo)準(zhǔn)”的措施,并通過查、問、看等手段,使職工熟練掌握新設(shè)備的操作規(guī)范,促進(jìn)操作技能和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的提高,切實保證我廠的安全高效生產(chǎn)。

三是采取激勵措施,調(diào)動全員學(xué)習(xí)的積極性,尤其注重對重介、浮選、機(jī)電等專業(yè)高級工和技師的培養(yǎng);四是在調(diào)度、浮選、采制化、電工等關(guān)鍵崗位開展“崗位練兵”活動,進(jìn)一步提高崗位司機(jī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)、實際操作水平以及對生產(chǎn)突發(fā)事故的判斷和處理能力,為高效生產(chǎn)提供了智力支持。

九、開展技術(shù)改造和難題攻關(guān)活動,提高了安全生產(chǎn)質(zhì)效。

針對影響洗煤生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié),一是適時組織黨員干部和工程技術(shù)人員開展技術(shù)革新活動,充分利用停車時間對主要洗選設(shè)備旋流器、浮選機(jī)、過濾機(jī)等設(shè)備及環(huán)節(jié)進(jìn)行革新改造;二是針對生產(chǎn)中出現(xiàn)的急、難、險、重等工作進(jìn)行難題攻關(guān)活動;三是針對及時將新精煤系統(tǒng)、原煤系統(tǒng)的監(jiān)測監(jiān)控信號與我廠調(diào)度集中控制系統(tǒng)對接,實行專人看護(hù)、重點檢修制度,并要求調(diào)度長現(xiàn)場指揮,發(fā)現(xiàn)問題跟蹤解決的措施保證洗煤生產(chǎn)的'正常進(jìn)行。

選煤廠工作總結(jié) 篇5

20某年,既是我3年工作后漸入佳境、投身于自身崗位奉獻(xiàn)期的一段時間,也是我完成工作崗位轉(zhuǎn)變、正式融入順和選煤廠的緊張工作氛圍的一段時間。

20某年,金融危機(jī)仍沒有消退,歐債危機(jī)、敘利亞局勢、朝鮮半島核問題和各種經(jīng)濟(jì)問題困擾全球,我國國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)仍然十分繁重;煤炭行業(yè)面臨庫存繼續(xù)增加、煤炭價格全線下跌、供大于求、產(chǎn)能過剩壓力顯現(xiàn)的壓力。如何在當(dāng)前形勢下做好本職工作,是我在成家立業(yè)前需要考慮的重要問題;為此應(yīng)當(dāng)積極總結(jié)經(jīng)驗、制定計劃。

以下的工作總結(jié)分為三個方面:

1.融入當(dāng)前形勢,謀求工作發(fā)展;

2.務(wù)實各項工作,積極磨礪自身;

3.總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),展望美好前景。

一、融入當(dāng)前形勢,謀求工作發(fā)展

20某年前半段,正值我在陳四樓選煤廠工作的第三個年頭;逐漸理清工作方法的我,開始逐級轉(zhuǎn)變自身的工作思路。主要轉(zhuǎn)變在以下幾個方面:

1.體會當(dāng)前形勢,融入企業(yè)文化;

2.轉(zhuǎn)化技術(shù)創(chuàng)新成果,完善知識產(chǎn)權(quán)收益;3.投身企業(yè)發(fā)展前沿,收獲自身工作體會。

(一)體會當(dāng)前形勢,融入企業(yè)文化

不偏激但固執(zhí)的我,經(jīng)常無視工作的核心內(nèi)容,給不出滿意答卷;不怨天尤人常沾沾自喜的我,感受不到工作的艱辛,提不起豪情壯志;不嫉妒猜疑卻自傲自矜的我,散發(fā)不出年輕的智慧,不能緊跟企業(yè)的發(fā)展。

好學(xué)力行是大多類似于我的年輕人的一個優(yōu)點。面對國家的日新月異發(fā)展、企業(yè)強勁的生機(jī)活力,既然已經(jīng)清楚自身存在的弱點與不足,我應(yīng)當(dāng)發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢、充分好學(xué)力行;為此,我決定緊跟企業(yè)的發(fā)展,融入永煤的企業(yè)文化,并已實際行動踐行企業(yè)文化。

在陳四樓選煤廠的上半年,我在自學(xué)永煤文化體系、向員工宣傳企業(yè)文化的

同時,積極組織參加各項宣傳培訓(xùn)活動,例如編制企業(yè)文化競賽方案和試題動畫、月度企業(yè)文化考試試題系統(tǒng)等。經(jīng)過這段時期,我扎實地提高了自身水平,感受到自身的使命,為自身提高做好了鋪墊。

(二)轉(zhuǎn)化技術(shù)創(chuàng)新成果,完善知識產(chǎn)權(quán)收益

創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。人類發(fā)展的歷史,特別是世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展史充分表明,哪一個民族和國家善于創(chuàng)新,它就發(fā)展快、就強大、就處于世界領(lǐng)先地位;誰因循守舊,誰就落后,誰在世界上就處于被動挨打的地位。特別是在經(jīng)濟(jì)全球化加速、科技發(fā)展日新月異的今天,國與國之間的競爭,實際上是企業(yè)之間的競爭,是企業(yè)創(chuàng)新能力的較量。

參加工作以來,作為廠里的技術(shù)員,從開始的參與到后來的組織協(xié)調(diào),我逐漸展開自己的雙臂、作出自己的貢獻(xiàn)。

20某年以來,我參加了多期知識產(chǎn)權(quán)的培訓(xùn),清楚認(rèn)識到:“知識產(chǎn)權(quán)是人們就其智力創(chuàng)造的成果依法享有的專有權(quán)利,它既是一種財產(chǎn)權(quán)利,又是一種生產(chǎn)要素。知識產(chǎn)權(quán)資源對于現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)增長,經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展以及國家競爭力的提高具有極其重要的意義。”我著重知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)和單位的技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化中去,一方面定期編制申請各項專利,一方面對技術(shù)創(chuàng)新提供優(yōu)化、實施、應(yīng)用、推廣等方面的支持;有力地促進(jìn)了這兩項工作。

(三)投身企業(yè)發(fā)展前沿,收獲自身工作體會

我國經(jīng)濟(jì)快速增長,各項建設(shè)取得巨大成就,但也付出了巨大的資源和環(huán)境被破壞的代價。只有堅持節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展,才能實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。同時,溫室氣體排放引起全球氣候變暖,備受國際社會廣泛關(guān)注。進(jìn)一步加強節(jié)能減排工作,也是應(yīng)對全球氣候變化的迫切需要。與此同時,國家發(fā)展改革委辦公廳發(fā)布了《關(guān)于組織申報20某年節(jié)能技術(shù)改造財政獎勵備選項目的通知》,就各類節(jié)能技術(shù)的申報作出了規(guī)范。集團(tuán)公司響應(yīng)國家政策,積極籌劃這一工作。

節(jié)能技術(shù)申報一直是陳四樓選煤廠生產(chǎn)技術(shù)科的一項重要工作;在今年上半年期間,我積極協(xié)調(diào)配合兄弟單位、整理相應(yīng)技術(shù)資料、核實現(xiàn)場情況和編制項目報告等;在這項工作中,既增強了自身工作能力,又發(fā)揮了相應(yīng)水平。

二、務(wù)實各項工作,積極磨礪自身

進(jìn)入順和選煤廠以來,快速適應(yīng)新的工作環(huán)境、理清工作思路,是我的當(dāng)務(wù)之急。為了盡快適應(yīng)工作環(huán)境、理清工作思路,我主要著重于以下幾個方面:

1.積極融入團(tuán)體,參與組織生活;

2.應(yīng)接更多挑戰(zhàn)機(jī)遇,拓展工作范圍職責(zé);3.學(xué)習(xí)領(lǐng)會工作要領(lǐng),凝聚自身工作才能。

(一)積極融入團(tuán)體,參與組織生活

自9月份進(jìn)入順和選煤廠,面對新環(huán)境,我有著許多新感覺,如同經(jīng)常和人聊起:“看‘非誠勿擾’感覺每個男嘉賓都是那么自然,就像早就會認(rèn)識一樣”。來到順和選煤廠,感覺一切就像認(rèn)識、一切就像注定一樣,我不曾試圖改變這結(jié)果,因為相信:這是我應(yīng)當(dāng)經(jīng)過的一個過程。

我在熟悉環(huán)境、工作時,正值永煤公司舉辦籃球比賽;作為只有50來人的順選廠的一員,積極獻(xiàn)出自身的一些力量,也是我十分樂意去做的事情。賽前我們的艱苦訓(xùn)練中,由于我近幾年鍛煉較少,時常體力不支,隊友經(jīng)常給予我?guī)椭椭笇?dǎo)。常常回想:融入一個和諧的團(tuán)體,收獲的不僅是幫助和指導(dǎo),更多是自身的轉(zhuǎn)變。

(二)應(yīng)接更多挑戰(zhàn)機(jī)遇,拓展工作范圍職責(zé)

根據(jù)順選廠的實際情況和中長期規(guī)劃,每個人擔(dān)負(fù)的工作職責(zé)較兄弟單位多一些;為此我們面臨更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,應(yīng)當(dāng)更快地適應(yīng)和掌握。

入廠最初,我便借閱了設(shè)計院提供給我廠的設(shè)計圖紙,快速掌握了生產(chǎn)工藝、施工規(guī)劃和設(shè)備布置等情況,并根據(jù)自身習(xí)慣,改為自己方便查閱的方式。

隨后幾天,廠里根據(jù)工作安排要求我出一個煤質(zhì)采樣規(guī)劃。前期的學(xué)習(xí)和整理起了作用,使得我順利地根據(jù)實際情況完成了這一工作。

土建也是現(xiàn)期順選廠的一項主要工作;積極學(xué)習(xí)和補充相應(yīng)知識,是我應(yīng)對工作挑戰(zhàn)、磨礪自身本領(lǐng)的一項重要方法。為此我經(jīng)常在土建現(xiàn)場向同事、基建單位學(xué)習(xí)。

在隨后面臨的三季度項目進(jìn)展平衡會上,根據(jù)所學(xué)所會,結(jié)合現(xiàn)場情況,我做出了相應(yīng)貢獻(xiàn)。

創(chuàng)新項目的實施和申報是順選廠逐步實現(xiàn)創(chuàng)新化的重要內(nèi)容。恰逢順選廠對篩分破碎車間的手選系統(tǒng)希望進(jìn)行優(yōu)化,我參與了項目的初期調(diào)研并熟悉了相應(yīng)技術(shù)要素,為此編制了該項目的可行性研究報告和項目申請書,為順選廠創(chuàng)新項目管理工作做了相應(yīng)貢獻(xiàn)。

(三)學(xué)習(xí)領(lǐng)會工作要領(lǐng),凝聚自身工作才能

如何更好地建設(shè)順和選煤廠?是全廠干部員工經(jīng)常研究探討的一個問題。韓廠長經(jīng)常召開會議研究這個問題;會上每個人各抒己見。我想:這對我來說是一個寶貴的學(xué)習(xí)工作要領(lǐng)的機(jī)會,是一個發(fā)散自己思維、凝聚自身才能的機(jī)會。

此后,我應(yīng)當(dāng)更快更好地尋找各種時機(jī)向所有同事學(xué)習(xí),更快更好地做出自己的貢獻(xiàn)。

三、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),展望美好前景

回首一年工作,感受最深的就是“學(xué)習(xí)”,“轉(zhuǎn)變”和“奉獻(xiàn)”。

“學(xué)習(xí)”是指:雖然工作3年,但是時時感受知識、能力的不足,時時感受到學(xué)習(xí)的迫切性。

“轉(zhuǎn)變”是指:經(jīng)過一次工作調(diào)動,環(huán)境的轉(zhuǎn)變和職責(zé)的轉(zhuǎn)變對我來說都是挑戰(zhàn)和機(jī)遇;在工作和生活中,我時時把“轉(zhuǎn)變”記在心上。

“奉獻(xiàn)”是指:經(jīng)過在永煤公司陳四樓選煤廠的幾年工作學(xué)習(xí),我逐漸從一個懵懂的學(xué)生成長為一個業(yè)務(wù)能手;正如永煤公司所倡導(dǎo)的“崗位貢獻(xiàn)期”的內(nèi)涵,我覺得我到了踐行“崗位貢獻(xiàn)期”的時機(jī)了。

在新的一年中,我將以更加飽滿的熱情投入到緊張的工作中,在奉獻(xiàn)自己的同時提升自己。主要有以下計劃:

1.加強業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí),全面提高個人素質(zhì)

在工作中積極發(fā)現(xiàn)問題、提出問題,并積極向同事、現(xiàn)場員工、施工單位請教。

2.系統(tǒng)梳理工作,務(wù)實各類職責(zé)

在技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能環(huán)保、化驗室管理方面制定系統(tǒng)周密計劃,按照正常生產(chǎn)和公司考核標(biāo)準(zhǔn)完善這方面業(yè)務(wù)。

3.緊隨發(fā)展步伐,發(fā)揮才干才智

順選廠是一個蓬勃發(fā)展的單位,是一個蓄勢待發(fā)的單位;在以后的工作,應(yīng)時時理解掌握順選廠的發(fā)展前進(jìn)方向,履行各項決議制度;同時俯下身姿,深入生產(chǎn)現(xiàn)場,最大限度自己的發(fā)揮才干才智,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。


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