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公司舉行2021年慶?;顒臃桨覆邉澐段?/h1>
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公司舉行2021年慶?;顒臃桨覆邉澐段奈迤?/p>

展開公司活動,宣傳集團公司的企業(yè)文化,提升集團公司的凝聚力,加強公司之間、部門之間的溝通與合作,增強公司員工的集體榮譽感與歸宿感?;顒?,宣傳集團公司的企業(yè)文化,提升集團公司的凝聚力,加強公司之間、部門之間的溝通與合作,增強公司員工的集體榮譽感與歸宿感。 下面就是小編給大家?guī)淼墓九e行2021年慶?;顒臃桨覆邉澐段奈迤?,歡迎查閱!

公司舉行2021年慶?;顒臃桨覆邉澐段?

會議目的:

1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通,切實幫助廣大員工解決工作中的實際問題,營造良好的企業(yè)文化;

2、減少員工流失率,增加員工的歸屬感與忠誠度;

3、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向,充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

會議討論內(nèi)容:

1、你對公司管理制度化、流程化、程序化有何見解?公司目前情況如何?

2、你認為薪資制度中是否該有績效工資?你如何面對績效考核?

3、你覺得我們公司有企業(yè)文化嗎?如果有是什么?如果沒有,你覺得應該是怎樣的?

4、對自己所在部門領導現(xiàn)階段管理工作有些什么建議和意見?

5、對公司日常經(jīng)營管理中出現(xiàn)的問題進行交流,尋找“金點子”,集眾人之智慧,群策群力,共同謀劃公司明年的發(fā)展與改進點?6、你認為公司現(xiàn)在有沒有滿足自己的需求或者說目前有什么是自己不能解決的問題?

會議形式:

1、由行政人事部組織主持,總經(jīng)理全程參與聽取大家的建議和意見;

2、每位員工平均5分鐘發(fā)言時間,外加討論、互動、提問。

會議地點:公司一號會議室

參會人員名單:

部門:勝算組、算量組、電子評標行業(yè)、其他部門(行政人事部/商務/服務/市場)

時間:12月16日

人數(shù):__人

座談會議程:(約1。5-2小時):

1、第一部分(5分):行政人事部行政人事經(jīng)理/人事主管主持座談會,說明本次座談會的主題和目的,對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎,要求大家各抒己見,不用保留。

2、第二部分(10-20分):總經(jīng)理發(fā)言。

3、第三部分(45-60分):

員工互動及提問:先由代表性員工進行前期的引導與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用),基本上要求每個員工都進行發(fā)言與提問,提問及建議范圍不限,總經(jīng)理可當場解答的問題當面解答。不能當場解決的由行政人事部工作人員記錄下來,并承諾五天內(nèi)給予答復。

4、第四部分(5分):由本次座談會的主持人進行本次會議的總結(jié)。

注意事項:

1、引導員工發(fā)散思維,鼓勵說其出自己的正面想法及對大家、對團隊有用的東西。

2、注意話題的專一性,禁止將話題的中心思想扯偏,扯遠。

3、前期應充分溝通與會人員班次,及時參加座談會,確保參會率。

4、提前通知與會人員參會時告知其提前做好準備,如:問題、建議。

5、座談會全程應有行政人事部工作人員做好會議記錄,完整記錄員工所提問題、建議。整理好后交由總經(jīng)辦予以答復。

6、應將總經(jīng)辦回復結(jié)果公布于宣傳欄,便于廣大員工監(jiān)督、實施。

會議涉及費用:會議點心與水果150元/次,共計600元。

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為體現(xiàn)公司企業(yè)精神,增強員工的團結(jié)協(xié)作感,促進員工之間的溝通,計劃4月份組織員工舉行踏青活動,具體如下:

一、活動意義:提高大家積極性,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

二、活動時間:2015年4月26日星期六上午7點出發(fā)

三、活動口號:放松心情、團結(jié)協(xié)作!

四、活動地點:爬山

五、參加人員:編委會成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員

六、活動費用:預計4000-5000元

1、人員餐費計劃30人_50元=1500元

2、車輛費用:預計600元(提供活動車輛者每車補助100)

3、礦泉水:60元

4、應急藥品:30元

5、臨時備用:500元

6、獎品費用:1500元

七、活動內(nèi)容:

為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解,活動期間要進行部分團隊游戲,活動結(jié)束后要進行集體拍照。

八、注意事項

1、所有人員應注意安全,不允許單獨行動。不允許抽煙,現(xiàn)在是防火期,

2、爬山時間為2個小時,2個小時后返回山莊進行其他活動。

3、所有垃圾斗裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。

4、行為舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。

5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應變工作。

6、在游玩中,請各組確認人數(shù)、注意安全。

7、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。

8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。并應時刻提醒自己不要遺忘物品。

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為了豐富廣大員工的業(yè)余生活,弘揚東糖文化,倡導廣大員工健康向上的生活方式,特在本年度內(nèi)安排舉辦拔河、地擲球、四人足球、羽毛球、乒乓球、籃球等多項文體活動。具體的活動安排如下:

一、活動組織架構(gòu)

為了切實做好本次系列活動的各項工作安排,特成立系列活動工作領導小組、單項活動組織小組和裁判小組,具體架構(gòu)如下:

工作領導小組組長:__總裁。

工作領導小組副組長:___。

工作領導小組成員:由工會各分會主席及公司團委委員擔任,具體有:__。

單項活動組織小組由各分項活動負責人負責,主要工作向活動工作領導小組負責,并對裁判小組進行監(jiān)督。裁判小組由各項活動具有裁判資格人員擔任。

二、活動內(nèi)容及安排

1、拔河比賽:不設男女分組,由各分會組隊參賽,每個分會參賽隊數(shù)不限。比賽時間初步安排在_月份舉行,比賽地點設在基地大巴停車場。

2、地擲球比賽:不設男女分組,由各分會組隊參賽,每個分會參賽隊數(shù)不限。比賽時間初步安排在_月份舉行,比賽地點設在基地地擲球場。

3、四人足球比賽:由各分會組隊參賽,每個分會參賽隊數(shù)不限。比賽時間初步安排在_月份,比賽地點設在基地大巴停車場西半部分或基地新籃球場。

4、羽毛球比賽:主要設男子單打、男子雙打、女子單打、混合雙打四個項目的比賽,由各分會組隊報名參賽,全部進行單項比賽,不進行團體賽。如果單項參賽人員少于8人(對)則取消該項目的比賽。比賽時間初步安排在_月份,比賽地點設在基地餐廳四樓羽毛球場。

5、乒乓球比賽:主要設男子單打和女子單打兩個項目的比賽,由各分會組隊報名參賽,全部進行單項比賽,不進行團體賽。如果單項參賽人員少于8人(對)則取消該項目的比賽。比賽時間初步安排在_月份,比賽地點設在基地餐廳四樓羽毛球場。

6、籃球比賽:各工會分會根據(jù)自身實際情況組隊參加,每個分會參賽隊數(shù)不限。比賽時間初步安排在_月份,比賽地點設在基地新籃球場。

以上為本年度文體活動的初步安排。各分會應根據(jù)各單位生產(chǎn)情況,合理安排各項目的參賽人員,做到合理安排,生產(chǎn)活動兩不誤。本方案提交集團公司工會委員會討論后通過。

公司舉行2021年慶?;顒臃桨覆邉澐段?

一、活動主題:風雨中,我與__一并前行——__周年慶典文藝晚會

二、活動時間:20__年3月22日

三、活動地點:預訂酒店

四、活動對象:公司全體職員

五、晚會節(jié)目要求

內(nèi)容健康向上、積極樂觀??裳莩F體合唱、小品、相聲等,形式不限。

六、評委安排

公司領導

七、評分細則

1、領導評委:采用十分評分制,滿分為10分,保留小數(shù)點后兩位,現(xiàn)場統(tǒng)計核分。去掉一個分和一個最低分后,其平均分為該選手的最后得分(具體評分表見附件);

2、所有獎勵項目按照選手分數(shù)高低進行排列。

八、現(xiàn)場保障

1、由總經(jīng)理助理全程做好總協(xié)調(diào)工作;

2、由人事主管全程做好現(xiàn)場布置及后勤服務工作;

3、由人力資源部全程負責現(xiàn)場統(tǒng)分、報分工作;

4、由網(wǎng)絡工程師全程做好現(xiàn)場設備的支持工作及攝影;

5、由總經(jīng)理助理、前臺文員負責現(xiàn)場主持;

6、由生產(chǎn)部經(jīng)理全程負責往返員工的指揮安排。

九、晚會程序

1、18:00參加晚會的演職人員及現(xiàn)場后勤保障工作人員達到酒店,熟悉場地及音響設備;

2、18:20評委及觀眾入場完畢(建議租賃大巴接送員工);

3、18:30主持人登場,介紹到場領導及開場白;

4、18:35總經(jīng)理致辭;

5、18:45晚會開始(每次參賽選手表演完畢后,由評委現(xiàn)場評分,主持人現(xiàn)場公布參賽選手的分數(shù));

6、22:00主持人宣布獲獎名單;

7、22:05頒獎典禮(一等獎、二等獎、三等獎)

8、22:30主持人邀請公司領導抽取12名幸運觀眾,并現(xiàn)場贈送幸運獎;

9、23:00全體合唱《明天會更好》

10、23:10全體返回

十、獎勵設置

本次大賽設置一等獎1個、二等獎2個、三等獎3個、優(yōu)秀組織獎2個、優(yōu)秀班組獎2個;

獎金設置:一等獎300元/個、二等獎200元/個、三等獎100元/個,幸運觀眾12名;

獎品設置:一、二、三等獎榮譽證書各1本,優(yōu)秀組織獎、優(yōu)秀班組獎獎狀各1個,幸運觀眾生活套裝各1套(幸運觀眾建議購買含洗發(fā)水、香皂等的生活套裝);

十一、頒獎嘉賓

一等獎:董事長

二等獎:總經(jīng)理、行政副總

三等獎:財務總監(jiān)、采購副總、生產(chǎn)副總

優(yōu)秀組織獎:行政副總、財務總監(jiān)

優(yōu)秀班組獎:采購副總、生產(chǎn)副總

幸運觀眾:全體領導評委(每人兩次)

十三、其他注意事項

1、各部門要做好此次活動的廣泛宣傳、深入發(fā)動,并要認真組織帶頭參加。如參加演出節(jié)目低于部門總?cè)藬?shù)的5%者,將按管理、組織不力對其部門負責人處以50元/欠缺1個的處罰,并作為主管人員組織、管理能力考評的重要標準,多者不限(人數(shù)較少的部門至少一個節(jié)目);

2、各部門應鼓勵員工到晚會現(xiàn)場,座次不限,坐滿為止,但絕對不能影響公司的正常生產(chǎn)運營;

3、所有人員應愛護場地衛(wèi)生,不要有影響晚會進行的行為和舉止;

4、由前臺文員提前準備評分紙,供評委評分使用;

5、由網(wǎng)絡工程師設計周年慶典彩色噴繪,并于8日17:30前將樣稿報送采購部進行采購;

6、由人力資源部提前準備抽獎箱及小白紙,供公司領導抽取幸運觀眾;

7、由采購部于12日17:30之前將彩色噴繪采購到位;

8、由采購部于12日17:30之前將印有“熱烈慶祝湖南_____有限公司順利投產(chǎn)一周年”條幅采購到位(8米)。

9、公司所有職員進場時,請在活動前臺領取小白紙,寫上所在部門或車間及自己的姓名,并投入“抽獎箱”,以便“幸運觀眾”的產(chǎn)生。

公司舉行2021年慶?;顒臃桨覆邉澐段?

為鼓勵和引導公司團員青年養(yǎng)成多讀書、讀好書的習慣,做到勤于思考,勤于探索,學以致用,用有所成,把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的舉措,促使廣大團員青年成長為本職工作的行家和解決實際問題的能手,推動學習型組織建設,在全公司營造崇尚學習、重視學習、堅持學習的濃厚氛圍,公司團委擬在全公司團員青年中開展“讀書勵志崗位成才”主題讀書活動。具體活動方案如下:

一、活動范圍:公司全體團員青年

二、活動時間:20__年3月-5月

三、活動組織機構(gòu):

領導小組:__

組長:__

副組長:__

成員:__

領導小組辦公室設在公司團委。

四、活動安排:

第一階段:薦書寄語(3月初)

由每個團支部推薦1-2本圖書,同時邀請公司領導推薦學習書目,向團員青年寄語或贈言。根據(jù)推薦情況確定15-20本必讀圖書進行購臵。

第二階段:品味書香(3月中旬-4月中旬)

各團支部以下發(fā)書籍、交換閱讀等方式組織團員青年認真閱讀推薦圖書,同時組織開展多種形式的讀書交流活動,要求團員青年撰寫讀書心得,努力提高活動的.覆蓋面和參與面。

第三階段:成果交流(4月下旬或5月初)

組織主題讀書活動成果交流會,由各團支部匯報讀書活動開展情況,并選送2-3篇讀書心得進行匯報交流。由公司領導現(xiàn)場打分及點評?;顒釉O優(yōu)秀組織獎、優(yōu)秀讀書心得一、二、三等獎,獎勵電子購書卡若干。在《通訊》上開辟專欄,陸續(xù)刊登優(yōu)秀讀書心得。

書籍是傳播先進思想、傳承優(yōu)秀文化、弘揚精神文明的重要載體。青年員工處于實踐加深學習階段,有著開展讀書活動的良好背景條件。(其實讀書不一定非要是書,文化的載體很多哦,也可以是事件,參與的人更多,也更好操作,當然書是主體)要通過圍繞特定的思想教育主題(可以階段性更換不同的主題)開展讀書活動,或向員工推薦具有深刻思想內(nèi)涵的特定圖書(不一定是專業(yè)書籍,也可以是影視作品、演講專輯、甚至偉人語錄等等文化載體,)等方式,讓青年員工在閱讀和分享讀書體會的活動中啟迪智慧、交流思想、提高認識。

工作案例:仿照“世界咖啡屋”引導成員協(xié)作對話、分享知識、解決問題的討論模式,組織開展“咖啡書屋”讀書交流活動?;顒右詧F支部為單位,將支部成員按人數(shù)分為3-5組,每組設1名“桌長”(或由支部書記擔任),提前公布“書名”,請支部成員認真閱讀思考,之后進行分組輪換討論,“桌長”整理展示討論成果,并依托QQ群和微博或者公司OA網(wǎng)建立讀書討論小組,深化討論成果。


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