藥檢所黨支部自啟動“學、轉、促”專項活動以來，支部領導高度重視，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)廳黨組中心工作，按照農(nóng)業(yè)廳“學轉促”活動領導小組辦公室和機關黨委的安排，作為推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的重要舉措和有力抓手，與各項工作緊密結合起來，下大力氣真抓實干，在“學”上下功夫、在“轉”上見真章、在“促”上出成效，旨在切實解決藥檢所黨員干部在維護社會穩(wěn)定工作中存在的作風問題，確保黨中央治疆方略、自治區(qū)決策部署和農(nóng)業(yè)廳具體工作要求落地生根，不斷推動各項工作不斷邁上新臺階。現(xiàn)將專項活動開展情況總結如下：
一、多種方式推進“學轉促”專項活動，活動亮點紛呈
(一)多措并舉，促進 “學”落到實處。
一是按照廳黨組的安排部署，藥檢所立即行動，周密部署，制定了《自治區(qū)農(nóng)藥檢定所 “學講話、轉作風、促落實”專項活動實施方案》，明確了活動的目標任務、基本原則、主要內容和方法措施。按照每個階段的時間節(jié)點和具體要求，將“學轉促”活動與黨建工作、業(yè)務工作、特別是維穩(wěn)工作緊密結合，相互促進，切實做到“六個堅持”的基本原則，確保每個階段扎實推進，取得實效。
二是以每周三集中學習為抓手，堅持領導帶頭、全員參與，結合支部黨員大會、主題黨日活動、發(fā)聲亮劍、民族團結聯(lián)誼活動等，制定學習時間表和任務清單，將學習清單和《農(nóng)業(yè)廳機關月度政治理論學習安排表》相結合，嚴格考勤簽到制度，采取集中學習和自學的形式，按照原原本本學、反復深入學、聯(lián)系實際學的要求，深入學習習近平總書記系列講話精神以及廳“學轉促”活動領導小組辦公室規(guī)定的相關內容。尤其是黨的十九大勝利召開后，藥檢所要求全所干部職工每天自學1小時，并做好學習筆記，確保學習內容、時間、人員、效果“四落實”。截止目前，藥檢所共集中學習40余次，向駐廳紀檢組上報每周學習活動情況41份。
三是加強交流研討，撰寫心得體會。藥檢所要求全體干部職工學習有記錄、發(fā)言有提綱、研討有心得。每名干部職工都能在認真撰寫學習筆記及心得體會。結合發(fā)聲亮劍、專題討論、主題黨課等活動，人均撰寫學習心得2篇、發(fā)聲亮劍材料5篇，開展了“如何發(fā)揮黨員的先鋒模范作用”以及“新時期下如何加強農(nóng)藥管理工作”等專題討論2次;副所長鄭成銳及黨員吾爾古麗·艾麥提講述了題為《始終堅持全心全意為人民服務的宗旨 不斷提高執(zhí)政為民的能力》、《不忘初心 牢記使命 全力做好農(nóng)藥管理工作》、《促進民族團結、維護社會穩(wěn)定》等專題黨課3期，并充分利用QQ工作群、微信平臺、學習園地等渠道平臺展示宣傳，切實加強全所干部職工的學習教育。豐富的學習活動形式在藥檢所創(chuàng)造了良好的氛圍，提高了學習的針對性、實用性，做到真學真用、活學活用，統(tǒng)一思想，凝聚共識，不斷推進了“學轉促”專項活動落地見效。
(二)抓住“轉”這個關鍵，嚴格自查自糾
開展“學轉促”專項活動，關鍵在“轉”。藥檢所全體干部職工都能在認真學習黨的十八屆六中全會精神、習近平總書記系列重要講話以及各項黨內法規(guī)的基礎上，結合崗位實際，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，著力查找“四風”“四氣”方面的突出問題，并將查找的問題適當結合干部專項考核及專題組織生活會，對照“七個不講”方面，對民族問題、宗教問題、宗教極端和民族分裂問題、暴力恐怖問題、雙語學習問題談思想談認識，認真梳理查擺存在的問題，深刻剖析問題的危害和根源，并形成問題清單和整改措施清單。清單由科長審核后，支部負責人審閱簽字，呈分管廳領導逐一審核后，按時上報廳“學、轉、促”領導小組辦公室審定。
通過扎實的學，不留情面的糾，全所干部職工工作作風得到明顯轉變，特別是今年是新《農(nóng)藥管理條例》頒布實施的第一年，全所職工在廳黨組的正確領導下，緊緊圍繞《農(nóng)藥管理條例》的新要求、新任務，研究工作內容、摸索工作方法、轉變工作方式，提出了一系列適合我區(qū)區(qū)情的農(nóng)藥管理舉措，為在新形勢下開創(chuàng)我區(qū)農(nóng)藥管理工作新局面打下了良好的基礎。
(三)以“促”為重點，力抓工作落實見成效
開展“學轉促”專項活動，目的在“促”，就是要在實干中推進工作落實?；顒娱_展以來，全所干部職工立足工作崗位，堅持真學、真轉，不斷促進藥檢所各項工作有力有效落實。
一是綜治維穩(wěn)工作進一步夯實。藥檢所緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，按照廳黨組要求，迅速成立維穩(wěn)、業(yè)務兩套班子，堅持一手抓維護社會穩(wěn)定，一手抓業(yè)務工作，確保黨支部書記(主要負責同志)負責維穩(wěn)工作，單位主要工作力量承擔維穩(wěn)工作。堅持開展意識形態(tài)每月一自查工作，重點檢查電腦、手機等網(wǎng)絡客戶端，在持續(xù)做好值班、巡邏等常態(tài)化維穩(wěn)工作的同時，針對我所實驗室安全管理的需要不斷加大人防、技防、物防投入，購買了5萬余元的物防設備，強化危險化學品、易制毒制劑管控，劃定安全生產(chǎn)責任區(qū)，明確安全生產(chǎn)責任人，有效地保障了農(nóng)業(yè)廳重點安保部位藥檢所實驗室的絕對安全。
二是農(nóng)藥管理水平進一步加強。在廣泛調研和充分論證的基礎上，先后向自治區(qū)黨委提交《關于貫徹落實新修訂<農(nóng)藥管理條例>有關情況的報告》，向自治區(qū)人民政府《關于報送貫徹落實<農(nóng)藥管理條例>有關情況的報告》，起草了《加強農(nóng)藥管理 助力綠色農(nóng)業(yè)發(fā)展的意見》，下發(fā)了《關于加強全疆農(nóng)藥經(jīng)營管理工作的通知》。
三是農(nóng)藥市場進一步凈化。制定了《關于做好2020年我區(qū)農(nóng)藥市場監(jiān)管工作的通知》《關于開展2020年自治區(qū)農(nóng)藥執(zhí)法監(jiān)管年活動通知》《關于開展全區(qū)農(nóng)藥監(jiān)督抽查工作的通知》。先后對烏魯木齊縣、和田地區(qū)、昌吉州、喀什地區(qū)等13個縣市的農(nóng)藥市場進行執(zhí)法檢查，共抽取農(nóng)藥樣品265個。其中標簽合格產(chǎn)品196個，合格率為74.0%，不合格產(chǎn)品65個。農(nóng)藥質量已檢產(chǎn)品167個。其中，合格產(chǎn)品142個，不合格產(chǎn)品25個，合格率為85.03%。
四是農(nóng)藥執(zhí)法進一步加強。制定下發(fā)了《關于規(guī)范劇毒(高毒)農(nóng)藥定點經(jīng)營及限制使用農(nóng)藥管理的通知》。先后對巴州、和田、喀什等地區(qū)劇毒(高毒)農(nóng)藥定點銷售和實名制登記情況聯(lián)合督查工作，按“雙隨機”要求檢查巴州、和田地區(qū)、喀什地區(qū)等維穩(wěn)任務重的地區(qū)，重點對劇毒(高毒)農(nóng)藥定點經(jīng)營店嚴格按照的“六項制度”，“六個一”的標準進行了檢查。同時對伊犁州、巴州、喀什地區(qū)、阿克蘇地區(qū)農(nóng)資門店220余家，大型農(nóng)資倉庫11處進行了檢查。
五是農(nóng)藥監(jiān)管隊伍建設進一步強化。藥檢所利用援疆機制，安排14地州市及部分縣市22名農(nóng)藥監(jiān)管人員參加農(nóng)業(yè)部省級培訓;9月17日-19日，在烏魯木齊市成功舉辦全疆《條例》及配套規(guī)章培訓班，邀請農(nóng)業(yè)部專家采取專家現(xiàn)場與遠程教育培訓相結合的方式對全疆各地(州)縣(市)農(nóng)藥監(jiān)管人員、生產(chǎn)企業(yè)代表、經(jīng)營企業(yè)代表等180人進行了培訓，遠程培訓達千人次，實現(xiàn)了培訓效果最大化，得到一致好評。全疆共舉辦培訓165場次，培訓12782人次。
六是農(nóng)藥安全生產(chǎn)水平進一步提高。下發(fā)了《關于印發(fā)農(nóng)藥行業(yè)安全生產(chǎn)大檢查工作方案的通知》和《關于進一步加強農(nóng)藥安全使用指導及風險監(jiān)控的通知》《關于開展農(nóng)藥大檢查保障農(nóng)產(chǎn)品質量安全的通知》《關于報送農(nóng)藥風險監(jiān)測站點項目實施方案的通知》《劇毒(高毒)農(nóng)藥安全綜合治理實施方案》《涉恐隱患(劇毒、高毒農(nóng)藥)排查整治專項工作方案》等，組織開展對全區(qū)農(nóng)藥生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查。
七是農(nóng)藥法律法規(guī)宣傳進一步普及。在全疆范圍內組織開展《農(nóng)藥管理條例》宣傳月活動。舉辦新《條例》宣貫啟動儀式，下發(fā)新《條例》單行本10000余本，維漢雙語宣傳彩頁 20000份，戶外標語貼600余份，并將新《條例》翻譯成維吾爾語言文字版本。全疆累計懸掛橫幅、標語201X份，出動宣傳車223臺次，宣傳資料134230份，設立咨詢臺31場，累計利用各種媒體宣傳10868次。
八是檢驗檢測能力進一步提升。藥檢所順利通過了2020年全國農(nóng)產(chǎn)品質量安全檢測技術農(nóng)產(chǎn)品、水產(chǎn)品、畜、禽產(chǎn)品四個領域的能力驗證。同時，實驗室的社會效益日益發(fā)揮，在完成167個農(nóng)藥質量檢測任務的同時，接受社會委托檢測農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)藥近100個。
二、存在的問題和突出矛盾
一是有時由于業(yè)務工作的需要，部分同志出差或外出辦公不能參加集中學習，會后對于未能參加學習的干部職工疏于組織補學。
二是學習形式有待豐富創(chuàng)新，雖然與支部大會、發(fā)聲亮劍、主題黨日等活動結合，但學習形式仍以集中學習文件、材料等為主，缺乏生動活躍的學習形式，提高全所干部職工的學習積極性和主動性。
三是活動執(zhí)行的力度和深度尚有不足，開展交流討論的次數(shù)還不夠多，干部職工交流研討的深度還有待加強。
三、意見建議
1、加強思想政治建設，堅持知行合一、突出學以致用。深刻領會黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話精神，用十九大精神武裝頭腦，把學習效果轉化為實際工作的動力，有力地促進了各項工作的落實。
2、將“學轉促”專項活動與黨建工作“14個一”組織生活有機結合，同部署同安排，充分利用談心談話、征求意見建議的形式，更好的開展批評與自我批評，更扎實的“學”、針對的“轉”、下力氣的“促”，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，調動干部職工的積極性和創(chuàng)造性，全面推進各項工作的開展。