公司內部團建活動方案如何寫

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公司內部團建活動方案如何寫

公司內部團建活動方案如何寫【篇1】

一、明確目標、提升業(yè)務水平。緊緊圍繞目標責任書的要求,全面開展計生優(yōu)質服務。熟練操作、運用人口信息平臺PIC系統(tǒng)及相關的一系列業(yè)務知識。

二、改善工作方法。換位思考,與服務對象協(xié)作溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時分析解決,不耽誤時間。虛心學習、取長取長補短,避免因業(yè)務不熟,對工作造成影響。

三、端正工作太度。正確認識自己,糾正自己的缺點,認真聽取他人忠懇意見,凡事盡量親力親為,腳踏實地,認真負責。

四、細化工作內容:

1、認真抓好新婚、孕期、出生、死亡對象的當月上報。

2、認真配合鎮(zhèn)計生辦搞好各種重大節(jié)日的宣傳活動。

3、繼續(xù)關愛留守兒童、空巢老人、計生貧困戶等弱勢群體。

4、著重抓好信息采集,及時發(fā)現(xiàn)掌握第一手資料

5、積極配合鎮(zhèn)計生辦做好生殖健康檢查,為育齡婦女服好務。

6、全面落實“獎勵扶助”政策,落實到戶、服務到人

7、做好月報、年報等各種相關業(yè)務報表,做好資料收集歸檔。避免慌亂無序,事倍功半。

公司內部團建活動方案如何寫【篇2】

一、社工座談會

步驟:

1、做宣傳牌,在各學院貼宣傳紙,吸引大家對這個新興專業(yè)的關注。

2、宣傳活動,在杏園男生公寓門口開展社工宣傳活動,以問答、社工知識大比拼之類的互動游戲來吸引同學們參與了解我們社工這個專業(yè)。

3、座談會,向學院申請教室并如期舉行。座談會包括三塊內容:PPT(社工的發(fā)展歷史,國內外的現(xiàn)狀,各高校的社工本碩開辦情況和社工的就業(yè)前景等);邀請社工科班出生的方勁老師談他的研究生生涯;邀請幾位大四的本部和行知社工就實習、考研、就業(yè)分塊談談自己的經歷;現(xiàn)場同學提問。該座談會主要針對社工專業(yè)的同學并面向全校同學開展的社工知識講座,對于想要進一步了解社工專業(yè)或是有社會工作考研意向的同學是非常有意義的一個活動。

二、社工進金華福利院和孤兒院

步驟:首先我們會與福利院以及孤兒院取得聯(lián)系,兩個班級組織文娛活動(可以加入個案工作或團體工作中的小游戲,既娛樂大家,同時也宣傳了我們社工的理念,還可以表演小品、相聲之類的來提升氣氛,最主要的還是要和福利院以及孤兒院的老人孩子互動)于周末到福利院開展活動,并積極邀請福利院的爺爺奶奶以及孤兒院的孩子們參與我們的活動,為他們制造快樂的同時也發(fā)揮了他們的所長之處,增加了他們的信心。由于我們是兩個團支部共同舉辦的這個活動,因此有較大的靈活性,可以同時在多個活動地點開展活動,這有利于我們節(jié)約時間和精力,但并不會影響活動開展進程。并且,如果學院允許,我們兩個團支部成員商議后決定將這次課題的剩余款項捐給福利院和孤兒院。

三、社工攜法進社區(qū)

步驟:先由我們社工專業(yè)的學生與一些社區(qū)取得聯(lián)系,了解他們社區(qū)的基本情況,針對社區(qū)居民法律意識薄弱問題,開展法律知識宣傳活動。在獲得社區(qū)的許可后,我們會聯(lián)合我院法學專業(yè)同學,一起制作相關的法律內容,在社區(qū)張貼,并邀請法學專業(yè)的同學一起進社區(qū),在現(xiàn)場為有困惑的社區(qū)成員講解生活中的維權問題,我們也會收集一些社區(qū)成員糾紛案件發(fā)給社區(qū)居民,在現(xiàn)場為社區(qū)居民講解我們社工如何做這些個案工作或團體工作的。我們社工專業(yè)同學的主要作用是與社區(qū)相關人員做好全方位的溝通,以便限度的支持我們活動的開展。

四、宣傳金華12355熱線

步驟:到工作中心參觀他們的工作并聽聽工作人員在工作中的感想和遇到的難題,動員社工專業(yè)的學生積極參與熱線服務活動中,此外與基站人員一起策劃12355熱線的宣傳活動,組織同學在人民廣場做宣傳,使更多的人了解這個組織,并及時的維護自己的權利。另外,該組織也能為我們提供有關社工專業(yè)的有用的經驗和知識,對于我們未來開展社會工作專業(yè)活動有很好的教育意義。同時,這個活動更能體現(xiàn)了實踐與理論相結合的教學理念,與學校教學宗旨契合。

社工宣傳,我們作為大三的學生,時刻關注社工的動態(tài),對本專業(yè)的發(fā)展狀況和資格證書的考證信息比較熟悉,且青翼網等社工網站更是給我們提供了大量的信息,且我們專業(yè)的師資力量雄厚,大四的畢業(yè)生也剛結束了公務員和研究生的考試,正是他們與我們分享經驗的大好時機。

金華福利院,是我們社工071班以前的實踐基地,在其沒搬到白龍橋前我們都時常騎車去那邊培老人聊天,由于此后他們的搬遷導致的距離過遠我們便沒去過了,趁這次機會我們能去看望他們。且熟悉那邊的工作人員也更有利于我們活動的開展。

至于12355熱線的宣傳,這本來就是一個公益的組織且是社工的一個很好的展示舞臺,我們的專業(yè)剛能滿足他們的需求,但了解它的人并不多,為了維護更多人的權益,解決更多人的家庭親子關系問題,我們有必要對其加強宣傳。

公司內部團建活動方案如何寫【篇3】

一、活動目的:

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務,攜手并進,為完成最終的`目標而努力。

二、活動主題:

“敞開胸懷,自由奔放”

三、活動時間:

20__年X月__日下午X點

四、活動地點:

(附近酒店會議室)

五、活動參與主題:

__X全體員工

六、活動主持:

__為主,各部門領導輪番上場

七、活動形式:

培訓+互動游戲

八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)

前奏:(時間約30分鐘)

老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。

各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女-__”,然后__登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責,興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。

第一部分:培訓(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)

所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓師:各部門負責人或代表,本部門員工可以作為有效的補充

流程:各部門負責人結合本部門工作內容、工作范圍和主要產品,為公司員工培訓。

第二部分:互動游戲

宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。

公司內部團建活動方案如何寫【篇4】

一、活動主題

親情__人——與你同享明月。

二、活動目的

1、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。

2、實現(xiàn)領導和員工的互動,讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流。

3、有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到__公司的發(fā)展和進步。同時包裝__公司,促進其外部形象和內部文化的形成。

4、通過__公司生活秀使__公司人認知及發(fā)現(xiàn)自我。

三、活動內容

1、節(jié)目征集。

2、總部各部門,每一部門至少表演一個節(jié)目。本周x前完成節(jié)目申報工作,本周行排練節(jié)目。申報者請自備伴奏樂器或音帶CD。

3、20__年中秋晚會現(xiàn)場。

4、民樂中秋宣傳片,用一段短小的宣傳片作為晚會的開端。

5、領導致辭,由現(xiàn)場主持人介紹嘉賓邀請__先生給__公司員工致辭,并邀請大家共同舉杯演出。

6、由各個部門選報的活動。(具體編排待訂)

7、__公司員工生活秀:此項活動旨在讓__公司人認識自我,在表演的過程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個__公司的形象,從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。有每個部門推選出x名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備x套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場__公司人的生活秀。在秀結束后,我們將邀請觀眾上臺來評述。

8、邀請領導和員工共同合作一首歌曲;邀請領導人數x,員工人數x。邀請舞臺下的員工上臺來用x個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品獎品設置可以是(cd小家電,日常用品,可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)游戲由兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導他完成路程,在T臺上設置障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。

9、抽獎與禮品的頒發(fā)。

10、效果預測鑒于本活動是傳統(tǒng)佳節(jié)__公司內部組織的活動,富有創(chuàng)意和互動,只要實施得法,實施落實,可以引起內部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關注,預計活動的實際參人數可達x以上,網絡報道x篇。對__公司員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時,這次活動將有利的推動企業(yè)新文化的形成,增進員工信心,對外展示親切、團結高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽度。

公司內部團建活動方案如何寫【篇5】

一、目的

1、讓員工過上一個愉快的中秋,提高員工士氣。

2、加強員工內部的溝通,促進員工關系的進一步融洽。

二、時間

定在中秋節(jié)前一天。

三、地點

__鎮(zhèn)__山。

四、參加的人

公司全體員工。

五、相關準備

1、請各位帶好自己應該帶的物品。

2、行政部準備好x份公司員工內部通訊錄。

3、大巴車x輛。

4、相機、cd機、小音箱、筆記本電腦、麥克風。

5、帳篷、席子、小被子、枕頭等睡覺用品及自己日用品。

6、寫好文字的小卡片(數量依人數定,內容為每人自己在公司預先寫好的送給同事的話)。

7、燒烤所用的食物、用具及飲用水。

8、糧食。

9、一份好心情,并準備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲。

10、行政部/企劃部勘探并熟悉地形、地勢,聯(lián)系好場地,預先設計好活動安排。

11、月餅x個。

六、行程/活動流程

(一)當天:

1、當天于下午x點準時在公司大門口報到、集中;請各位留下自己的聯(lián)系電話,以方便到時聯(lián)系,行政部準備好x份公司員工內部通訊錄。

2、然后乘車前往__山營地(乘車時間約x小時)抵達后到a區(qū)扎營。

3、夜晚烤大餐,點燃簧火歡樂派對、卡拉ok,大家圍成一團,談談心事,聊聊天,數數星星,晚上失眠的員工可以在山頂觀日出。

4、晚上住在帳篷里。

(二)第二天:

1、第二天早上先x潭景玩玩水、合影。

2、約x點后徒步到b區(qū)活動。

3、飽餐午飯后,可以釣大魚,泡潭水和玩玩有益身心健康的游戲節(jié)目。

4、約x點集中下山,乘車返回__原集中地點,結束活動。

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