解放思想大討論心得體會
根據(jù)區(qū)市場監(jiān)管局《關(guān)于開展“解放思想大討論”系列活動的通知》要求，結(jié)合“聊城要發(fā)展，我該怎么辦”的活動精神，作為一名市場監(jiān)管人員，聯(lián)系自身的工作實際，深刻查擺自身工作思想存在的問題。在解放思想中提高站位、勇于創(chuàng)新、踏實工作，在新時代樹立新目標(biāo)、體現(xiàn)新?lián)?dāng)、找出新辦法、拿出新作為。
一、 堅持問題導(dǎo)向，以查找問題開局起步
新時期還存在認(rèn)識落后于形勢的變化、用老辦法解決新問題的現(xiàn)象。因此，當(dāng)前只有解放思想，創(chuàng)新工作思路、工作舉措，更加自覺地把解放思想落實到工作中去，才能深刻把握工作中面臨的新課題、新矛盾。
市場監(jiān)管工作面大量廣，直接關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和群眾的切身利益。通過解放思想大討論，堅持問題導(dǎo)向，對如何提高基層監(jiān)管工作成效廣泛征求群眾的意見。對群眾反映強(qiáng)烈的校園周邊“五毛食品”、小餐飲店存在“臟亂差”、農(nóng)村大集食品安全等熱點難點問題，建立問題臺賬，細(xì)化工作措施。能夠馬上解決的，立馬解決到位。比如校園周邊“五毛食品”問題，隨機(jī)對轄區(qū)內(nèi)11家食品店進(jìn)行檢查，規(guī)范商戶經(jīng)營行為，對問題食品予以查封。對于需要長期整改的，制定工作計劃，分步驟抓好整改。比如小餐飲存在“臟亂差”現(xiàn)象，今年我們把小餐飲提升工程作為重點工作之一，先期著重抓好幾個能隨即整改到位的小餐飲店，嚴(yán)格按照操作規(guī)范，實施明廚亮灶，落實好主體責(zé)任，確保盡快取得階段性成效。真正做到有差距就彌補(bǔ)、有問題就解決。
二、 改進(jìn)工作作風(fēng)，以轉(zhuǎn)變思想促進(jìn)發(fā)展
通過解放思想大討論，我深刻認(rèn)識到作為新時代的市場監(jiān)管人員，必須樹立新目標(biāo)、體現(xiàn)新?lián)?dāng)、找出新辦法、拿出新作為。
一是樹立新目標(biāo)。在工作中解放思想，就是要注重發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、提升。同時，要注重典型示范，打造樣板，抓規(guī)范、立標(biāo)準(zhǔn)，形成氛圍導(dǎo)向，不斷提升工作目標(biāo)。針對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)和“三小”行業(yè)生產(chǎn)加工工藝低下、服務(wù)水平不高等問題，我們組織轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)和食品小作坊、小餐飲經(jīng)營者到侯營、沙鎮(zhèn)等周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生產(chǎn)經(jīng)營比較規(guī)范的生產(chǎn)企業(yè)和食品小作坊、小餐飲等單位進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營和管理經(jīng)驗，對照行業(yè)標(biāo)桿找差距。之后，先后兩次組織轄區(qū)內(nèi)食品小作坊、小餐飲經(jīng)營者巡回參觀整治提升成果，進(jìn)一步增強(qiáng)了他們提升生產(chǎn)經(jīng)營行為和服務(wù)水平的自覺性。
二是體現(xiàn)新?lián)?dāng)。勇于擔(dān)當(dāng)不是盲目蠻干，而是在解放思想上的主動履責(zé)，積極盡責(zé)，敢于擔(dān)責(zé)。工作中，變被動為主動的過程就是解放思想的過程。針對轄區(qū)內(nèi)商戶安全意識差等問題，我們把日常監(jiān)督檢查和抽檢、快檢有效地結(jié)合起來，對日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為和抽檢不合格食品的單位，依法進(jìn)行查處，受到廣大消費者的一致好評。通過抽樣檢驗，有效提高了食品生產(chǎn)企業(yè)和經(jīng)營單位的社會責(zé)任感，增強(qiáng)了他們履行食品安全義務(wù)的主動性。
三是找出新辦法。敢于創(chuàng)新，通過觀念轉(zhuǎn)變，促進(jìn)工作方式轉(zhuǎn)變，突破慣性思維，圍繞工作創(chuàng)新性多想招數(shù)、辦法。食品安全體現(xiàn)的是社會共治，我們在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)籌組織下，聯(lián)合鎮(zhèn)聯(lián)校、派出所等部門，對學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)食堂進(jìn)行聯(lián)合檢查，形成了“政府組織，部門聯(lián)動，群眾參與”的良好格局。通過開展聯(lián)合執(zhí)法，有效提高了工作效率，起到了借力監(jiān)管的作用。
四是拿出新作為。新時期的監(jiān)管工作要求我們強(qiáng)服務(wù)、重監(jiān)管，我們通過壓縮審批時限，優(yōu)化審批流程，為商戶辦理《食品經(jīng)營許可證》等相關(guān)證照，主要做法是：一是優(yōu)化服務(wù)意識：嚴(yán)格按既定流程和時限辦理所有事項的申請，杜絕“體外循環(huán)”，確保行政審批工作依法、按程序、按時限完成。二是優(yōu)化審批流程：將涉及食品藥品安全監(jiān)管工作的流程進(jìn)行優(yōu)化細(xì)化，制作了食品藥品行政審批流程圖，重點對行政審批的辦理程序和步驟、需要提供的材料、辦結(jié)時限等程序進(jìn)行細(xì)劃，使相對人一目了然。我們對申請單位的經(jīng)營場所設(shè)置和網(wǎng)上提交申請等方面都給予了很好的指導(dǎo)和幫助，每個商戶的申請材料，都是我們親自送到大廳，每一個證照都是我們?yōu)樯虘舸I(lǐng)，親自送到商戶手里，真正做到了“一次辦好”。
三、形成長效機(jī)制，以常抓不懈推動工作
習(xí)近平總書記經(jīng)常強(qiáng)調(diào)，抓工作要久久為功。干任何工作都要有恒心、有毅力，像跑馬拉松一樣堅持不懈，像萬里長征一樣步步為營，只有這樣才能順利到達(dá)終點。以“功成不必在我”的胸懷和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)，一步一個腳印地把基層監(jiān)管工作推向前進(jìn)。
一是勤勉敬業(yè)。不管做什么事情，首先必須勤奮。學(xué)習(xí)好的學(xué)生都是勤奮的學(xué)生，我們作為市場監(jiān)管人員監(jiān)管工作面大量廣更要勤勉敬業(yè)，別人一天工作八個小時，我們可能要一天工作十個小時。同時工作要投入足夠多的智慧，為了干好工作而殫精竭慮、絞盡腦汁，要主動工作，把自己的身心全部融入到工作中，把事業(yè)當(dāng)做施展自己才能的舞臺。
二是敢于擔(dān)當(dāng)。做任何事都不可能一帆風(fēng)順、平平坦坦，不可避免會遇到各種各樣的艱難險阻。作為市場監(jiān)管人員一定要有敢擔(dān)事的寬胸懷、能擔(dān)事的鐵肩膀，正視問題不回避、勇?lián)?zé)任不推諉、直面矛盾不上交，事不避難，敢于擔(dān)當(dāng)。心底無私天地寬，只要不存私心，不謀私利，就沒有任何精神包袱和思想負(fù)擔(dān)，就能夠襟懷坦蕩地干好工作。有人可能講，擔(dān)當(dāng)作為就會得罪人。但是，不擔(dān)當(dāng)不作為可能得罪的人更多，還會留下罵名。擔(dān)當(dāng)作為有可能會引發(fā)一些誤解，但是時間久了大家就會明白，你沒有任何私利，一心為公，廣大干部群眾一定會理解你、支持你。
解放思想只有起點，沒有終點。我們將以此次解放思想大討論為契機(jī)，統(tǒng)一思想、凝聚力量，當(dāng)好“食藥衛(wèi)士”，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好的營商環(huán)境，為群眾的幸福指數(shù)做出更多的奉獻(xiàn)。