時間一去不復返，上半年的時光已經(jīng)流逝，下半年即將到來，無論這一年的工作成績?nèi)绾?，都需要總結一下自己的工作情況。下面小編給大家?guī)黻P于公司個人上半年精選工作總結5篇，希望會對大家的工作與學習有所幫助。
從20年前到現(xiàn)在已經(jīng)半年了?？偨Y一下這半年的工作，只能說是忙的滿滿的。在過去的半年里，在領導的指導和關心下，在同事們的幫助和親切合作下，我的工作取得了必要的進展。為了總結經(jīng)驗，吸取教訓，更好地前進，我在過去六個月的工作總結如下：
第一，端正態(tài)度，熱愛自己的工作
態(tài)度決定一切。如果你不能以正確的態(tài)度對待你的工作，你就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環(huán)境，那就改變自己，做好自己的本分，盡自己最大的努力去做自己該做的事。
只有熱愛自己的工作，才能做好工作。最重要的是保持專注的態(tài)度，腳踏實地做好自己的工作。
第二，培養(yǎng)團隊意識和正確的合作態(tài)度
在工作中，每個人都有自己的長處和優(yōu)勢。培養(yǎng)自我團隊意識和合作態(tài)度，互相配合，取長補短。工作可以進行得更順利。光靠個人力量是不夠的。在我們的環(huán)境中，需要大家在一個地方思考，在一個地方努力，不計個人得失，才能順利完成工作。
第三，有缺點
工作中有成績也有不足。主要是加強業(yè)務知識的學習，克服自身的不足。今后要認真總結經(jīng)驗，克服不足，做好工作。
(一)、加強自我控制。
工作中無論做什么，都要對自己的工作負責，加強自我約束和包容，增強團隊意識，理性處理問題，不惹事給大家談和，培養(yǎng)大局意識
(2)加強溝通。
同事之間要坦誠，包容，溝通，信任。如果我能誠實、寬容、信任，我就會缺乏溝通。有效的溝通可以消除誤解，增進對和諧關系的理解，保證工作質(zhì)量，提高工作效率。工作中的一些問題往往是由于溝通不及時造成的，所以在以后的工作中需要加強與領導和同事的溝通。
(3)加強自學，提高自身素質(zhì)。
積累工作經(jīng)驗，改進工作方法，向周圍的同志學習，注意別人的優(yōu)點，學習他們處理問題的方法，發(fā)現(xiàn)不足，提高自己。
最后，感謝各位領導和同事的支持和幫助。我知道自己還有很多缺點和不足，工作作風不夠成熟，業(yè)務知識不夠全面等等。在以后的工作中，我會積累經(jīng)驗教訓，努力克服缺點，在工作中磨練自己，盡職盡責的做好各種工作!
上半年的工作真的是在轉眼之間就已經(jīng)結束了啊!但是我卻來不及感嘆就要開始了下半年的一個工作了，但是下半年的工作要是想做好，還是先要回首一下上班的的工作情況的，因為工作就是要不斷的總結之前的，才能使之后的工作能夠做的更加的好。
上半年的工作當中，我是很好的完成了公司指派的各類人物，也做好了前臺接待的任務。同時也代表公司向客戶展現(xiàn)了我們公司良好的一面。其實上半年的工作的量并不是很多，不過我依然是很認真的對待工作，總體來說上半年的工作是完成的不錯的，并且在上半年的工作當中，我也并沒有出現(xiàn)什么失誤，相反都是做的很多的。
前臺工作其實在很多時候也就如同它的名字一樣，走在公司的前面，向客戶展現(xiàn)公司的面貌，代表公司的形象，而客戶在與公司的接觸當中，最先接觸的也就是公司的前臺。所以前臺給他的印象，也就代表著公司在客戶的腦海中的一個印象。如果客戶對前臺的印象是好的，那么就是公司與客戶的一個成功的開始。所以前臺的工作是真的很重要，也不容許絲毫的敷衍，需要很是嚴肅的對待。
面對前臺的工作，我們自身也需要有一個良好的形象去面對，首先在著裝上面，我們就一定是要注意的，我們應該身著職業(yè)裝，還需要畫上一些淡妝。談吐方面與舉止也要得體，不能夠隨意，更要時刻的注意這些。
還有的就是辦公區(qū)域的干凈整潔，不要雜亂，會直接的讓客戶覺得公司不好。但是如果是干凈整潔的前臺，讓客戶進來的第一眼也就一定會覺得賞心悅目，更會讓客戶給公司在打分項目上面加分的。畢竟不管是什么情況下面，人們也都還是喜歡干凈整潔的環(huán)境的。
其實就是要對公司各部門的聯(lián)系的聯(lián)系方式是要整理好，畢竟這些資料是要常常用到的，要是不準備好，等到要是要用的時候再來找，那會是很麻煩的。面對到時候產(chǎn)生的一些不必要的麻煩，我們是可以提前避免的。
還要特別注意的一點就是來訪客戶的一個登記情況，對于這一項也是十分重要的，試想每個公司每天都是會有許多的客戶來訪的，如果沒有一個登記的記錄，等發(fā)生有一些情況，要是需要找到那個客戶的話，會很麻煩的。所以提前做好相關的工作也是為了讓之后的工作顯得更加的容易一些。
總的來說，前臺的工作是說難也不難，說簡單但也不是很簡單的。但是值得高興的是上半年的工作是圓滿的完成了，不過我們不能光看著上半年的工作的好，也要努力的做好下半年的工作，讓20年成為一個圓滿的一年。
在參建各方共同努力下，我公司在建項目正在穩(wěn)步有序的向前推進，工程施工安全、質(zhì)量、進度情況良好，基本實現(xiàn)了20年上半年各項奮斗目標。現(xiàn)將工程部半年來的工作情況總結如下：
一、上半年所做工作
1、在進一步落實去年制定的專用線工程管理制度基礎上，先后補充完善了相關工程質(zhì)量、進度控制措施，如“鑫慶鐵路專用線冬季施工安全質(zhì)量措施”、“騰龍煤電集團鑫慶集運有限公司關于防止施工單位拖欠勞務人員工資管理辦法”、“驗工計價工作程序要求”、“關于做好汛期防洪工作緊急通知”等，并按公司領導要求在工業(yè)廣場開展了規(guī)范的安全、質(zhì)量、進度、投資控制管理工作。
2、先后審核了“鐵路專用線站前線上及站后工程施工承包合同”、“設備安裝合同”和相關工程概預算。
3、指導施工單位分別編制了“房建工程實施性施工組織設計方案”、“裝車系統(tǒng)設備安裝工程施工組織設計方案”;審批了裝車站房建工程、裝車系統(tǒng)設備安裝工程開工報告;并組織施工、監(jiān)理單位先后對專用線站場、房建工程進行了施工測量和施工放樣，同時組織了施工技術交底工作。
4、按照規(guī)定程序先后組織設計、監(jiān)理、施工單位對專用線需要補充設計和變更設計的分項工程在現(xiàn)場勘查和分析研究基礎上進行了補充設計與變更。
5、組織施工、監(jiān)理單位不定期的對“進場材料、構配件、設備報驗情況”、“工程檢測試驗情況”、“工程質(zhì)量驗收情況”、“監(jiān)理平行檢測試驗情況”、“監(jiān)理見證檢測情況”、“旁站監(jiān)理情況”、“質(zhì)量控制資料完善情況”進行了監(jiān)督檢查。
6、組織施工、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場實施了“日巡視抽查”、“月平推檢查”和“周工作例會”制度，使工程部在安全質(zhì)量控制中發(fā)揮了“檢查指導”、“解決問題”、“排憂解難”、“消除隱患”的作用。
7、組織參建單位及時辦理涉及隧道、路基、涵洞工程需要變更事項，較好履行了相關變更手續(xù)，保證了工程施工進度。
8、按照合同約定對已完工程量及時進行驗工計價審核審批，避免了因驗工計價不及時而影響施工進度問題的發(fā)生。
二、上半年主要成效
(一)工程進度情況
1、鐵路專用線工程
(1)隧道工程：開挖支護及仰拱澆筑已完成。剩余工程為：二襯m;水溝及電纜槽m;隧道洞門個。
(2)涵洞工程：TDK2+蓋板涵主體m已完工;K+蓋板涵接長(m)和TDK0+鋼筋砼圓涵(m)位于既有線未施工。
(3)路基工程
(1)路基土石方：挖方完成m3;填方完成m3。剩余工程為：TDK3+m～+m路堤填筑碾壓m3;K+～TDK0+路堤邦寬m3;A組、AB組土填筑碾壓m3。
(2)路基防護：骨架護坡漿砌片石完成m3;路基擋土墻完成
m3。剩余工程為：骨架護坡漿砌片石m3;路基擋護m3。
(4)站場工程
(1)進站主干道：道路路基土方完成m3。剩余工程為：灰土及水穩(wěn)墊層;混凝土路面;漿砌片石m3。
(2)貨物站臺：漿砌站臺墻完成m3;灰土及水穩(wěn)墊層完成。剩余工程為：漿砌站臺墻m3;灰土及水穩(wěn)墊層;混凝土站臺面。
(5)軌道工程及站后工程：裝車站綜合辦公樓基礎已完成。三電、軌道及給排水工程未施工。
2、工業(yè)廣場工程
鐵路裝車倉、電氣樓、快速裝車站、棧橋、受煤坑、轉載站、室外管網(wǎng)等主體工程全部完工，剩余工程為室內(nèi)外粉刷和設備安裝。
(二)工程投資情況一)鐵專線工程投資
1、鐵路專用線工程總投資情況
鐵路專用線工程總投資萬元，其中：
1.承包合同總價款為萬元，其中：站前工程施工總承包合同簽訂金額萬元;站后工程施工總承包合同簽訂金額萬元。
2.變更及補充設計新增工程量增加投資萬元。
3.今后可能發(fā)生費用萬元。
2、鐵路專用線工程款支付情況
(1)隧道工程：總價款萬元，已支付萬元，剩余萬元。
(2)涵洞工程：TDK2+涵洞總價款萬元，已支付萬元，剩余萬元。
(3)路基工程
(1)路基土石方：總價款：萬元，已支付萬元，剩余萬元。
(2)路基防護：總價款：萬元，已支付萬元;剩余萬元。
(4)站場工程：總價款：萬元，已支付萬元，剩余萬元。
(5)站前線上及站后工程：總價款：萬元，已支付(預付款)萬元，剩余萬元。
以上總造價萬元，共支付萬元，剩余工程款萬元(不包括今后可能發(fā)生費用)。
(二)工業(yè)廣場工程投資
土建工程：總造價萬元(不含設備安裝工程)，共完成造價萬元，剩余造價元。(該項投資統(tǒng)計不準確)
三、目前存在主要問題
1、工程款款源問題。今年月份以來，由于公司建設資金不能及時到位，造成拖欠部分施工單位工程進度款的問題，影響部分施工單位施工材料購進和施工人員工資發(fā)放。
2、施工進度問題。由于拖欠施工單位工程進度款原因，致使隧道工程和站場房建工程現(xiàn)處于停工狀態(tài)。
3、裝車站TDK3+路堤端頭征地移墳問題。由于受TDK+路堤端頭征地移墳影響，至今TDK+～+段路堤填筑碾壓工程未施工。
四、下半年工作措施
1、在認真總結上半年工作的基礎上全面規(guī)劃好下半年的各項工作。
2、繼續(xù)發(fā)揮工程部在工程施工安全、質(zhì)量、進度、投資等方面的監(jiān)督檢查作用。協(xié)調(diào)好各施工單位之間的關心，及時發(fā)現(xiàn)和解決影響施工質(zhì)量、安全、進度的問題，確保工程各個環(huán)節(jié)有序銜接和順利推進，特別要防止為趕工期而降低工程質(zhì)量問題的發(fā)生，要把影響施工質(zhì)量的問題消滅在萌芽之中。
3、搞好站前與站后、線上與線下工程的協(xié)調(diào)工作，并全力做好對已完工程成品的保護工作。
4、組織好分項、分部、單位工程的驗收組織工作，重點抓好驗收問題和缺陷工程的整改工作。
5、積極做好竣工資料的收集、整理、歸檔、驗收組織工作，尤其是要解決好前期部分工程資料不齊全、不規(guī)范的問題。
6、做好專用線動、靜態(tài)初驗工作，為專用線早日正式開通運營創(chuàng)造條件。
7、做好工程驗工計價審核、清算和竣工結算工作。
8、向公司領導及時反饋相關信息，積極完成公司領導交辦的臨時工作。
上半年的工作即將結束，我的工作也在緊張而又充實的時間里度過了。回顧上半年，忙碌而愉快的工作，讓我成長了很多，也取得了一定的成績。在這里我對上半年的工作做個小結，并從中拮取精華加以保存，尋找不足加以彌補，爭取在今后取得更大的進步。
一、思想政治方面
教師被喻為人類靈魂的工程師，教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內(nèi)各項活動，并認真做好記錄。做到不遲到、不早退，樹立為人師表的形象。
二、教育教學方面
從本班幼兒的實際情況出發(fā)，設計好主題活動，精心安排好每周計劃活動的內(nèi)容，認真組織好每節(jié)活動。在活動中，讓幼兒在實際操作中學習，使幼兒真正成為學習的主人，在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。從生活抓起，培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習慣。上半年，根據(jù)我班的幾個弱點，著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的形成：對進步的幼兒及時表揚，對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中，我有針對性的對個別幼兒進行教育，做到“三輕”即：說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。
每天保持幼兒戶外體育活動時間，帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中，根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀情況，合理設計好每日的戶外體育活動內(nèi)容和運動量。為幼兒創(chuàng)設良好的學習環(huán)境，精心選擇適合幼兒的教學方法，充分準備教具。在每一次活動中，我還注意到發(fā)掘每次活動的游戲價值，讓幼兒在游戲活動中得到自我發(fā)展。注重環(huán)境的創(chuàng)設，讓幼兒在環(huán)境中學習，通過與環(huán)境、材料的互動，使幼兒得到發(fā)展。
三、業(yè)務學習方面
我深刻的認識到，時代在發(fā)展，社會在進步，教育教學觀念也在不斷更新和變革，我十分注重業(yè)務學習，不段充實自己，解剖自己，正視自己，不斷為自己充電，提高自身素質(zhì)，提高文化專業(yè)知識水平。我也體會到在有幼兒園這個團結、向上的群體中，進步是一種需要和必然;我利用空余的時間翻閱一些有關幼教方面的書籍，從中了解最新的幼教動態(tài)，學習幼教雜志上的文章，了解幼教改革的新動向，積極向有經(jīng)驗的老師學習請教，做中學、學中做，不段積累經(jīng)驗，使自己的業(yè)務水平有所提高，有所發(fā)展。
四、家長工作方面
老師和家長通過交流，可以了解幼兒在家和幼兒園的情況，所以，家長和老師的交流顯得尚為重要，每天放學后，我都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況，做好的給予及時的鼓勵和表揚，做得不夠的請家長配合，助幼兒糾正。如發(fā)現(xiàn)缺席的幼兒，我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況，切實做好家園同步工作。
作為一名幼兒教師不僅要管理好班級，有一顆愛孩子的心，還要不斷的提高自身的素質(zhì)，不斷的完善自身修養(yǎng)，不斷的吸取經(jīng)驗。上半年，我努力作好本職工作，但也存在著不足，對自己缺乏高要求。我會在今后的工作中加以改進，繼續(xù)努力，跟上社會時代的步伐。
一、20年目標任務
主要任務：抓農(nóng)業(yè)技術服務隊伍的培養(yǎng);完善農(nóng)業(yè)技術推廣服務和農(nóng)民教育培訓體系;加快農(nóng)業(yè)科技成果轉化，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)科技成果下鄉(xiāng)、進村、入戶、到田頭的有效機制和辦法，健全農(nóng)業(yè)科技服務體系。
主要目標：
(一)培養(yǎng)科技帶頭人人;
(二)農(nóng)校、農(nóng)廣校招生人。其中：市農(nóng)校人，農(nóng)廣校人。
(三)新型農(nóng)民培訓人。在全市行政村中每個村培養(yǎng)名農(nóng)民技術骨干，合計人;在全市個村培訓骨干農(nóng)民人實現(xiàn)整村(隊)推進。
(四)綠色證書培訓人;
(五)基層農(nóng)業(yè)技術推廣人員培訓人，對全市縣鄉(xiāng)兩級名專業(yè)技術人員輪訓一遍。
二、主要工作情況
1、組織參加“三下鄉(xiāng)”活動。20年月日由市委宣傳部等市級個部門組織的20年市的文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動在安寧市八街鎮(zhèn)中心廣場舉行，我局由科教處牽頭組成科技人員、專家余人的服務隊，開展畜禽禁養(yǎng)、農(nóng)村生態(tài)環(huán)境治理、農(nóng)村勞動力轉移、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全及農(nóng)村實用技術宣傳和種植業(yè)、畜牧業(yè)專家咨詢。共計發(fā)放各種宣傳品份，發(fā)放農(nóng)資袋，種子公斤，現(xiàn)場咨詢?nèi)藬?shù)達千余人次。
2、組織《農(nóng)業(yè)》征訂。月按照省農(nóng)業(yè)廳要求組織局屬各單位、各縣(市)區(qū)征訂《農(nóng)業(yè)》雜志，全市共計征訂份。
3、組織農(nóng)業(yè)技術推廣獎申報。月在全市組織農(nóng)業(yè)技術推廣獎的申報工作，全市共完成《市奶牛結核病、布魯氏菌病檢疫凈化》等個項目的評審、申報工作。
4、組織參加科技活動周活動。月日市、區(qū)將在廣場共同舉辦市暨區(qū)20年科技活動周啟動儀式，安排我局組織開展農(nóng)業(yè)科普知識宣傳活動，我局由科教處牽頭，組織市獸醫(yī)站、市動物檢疫站、市農(nóng)科院、市種子管理站、市植保站等單位相關農(nóng)業(yè)科技專家、科技人員余人參加了本次活動。
5、完成提案回復面商工作。完成了《關于在市農(nóng)村地區(qū)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的建議》等項建議和提案的回復面商。
6、組織開展基層農(nóng)業(yè)技術推廣人員培訓。按照省廳要求，制定了基層農(nóng)業(yè)技術推廣人員培訓方案，下發(fā)了基層農(nóng)業(yè)技術推廣人員培訓通知，全市20年全年計劃從種植業(yè)、畜牧業(yè)、農(nóng)經(jīng)、農(nóng)業(yè)科教育等領域開展培訓，使縣鄉(xiāng)兩級從事農(nóng)業(yè)科技推廣人數(shù)共計人，全部輪訓一遍，在全市行政村中每個村培養(yǎng)名農(nóng)民技術骨干，合計人;在全市個村培訓骨干農(nóng)民人實現(xiàn)整村(隊)推進。主要推廣應用項新品種、新技術。截止月日，全市已培訓基層農(nóng)技推廣人員人，完成目標任務的%，開班個，其中：縣鄉(xiāng)集中辦班個，培訓人;現(xiàn)場實訓班個，培訓人;送人異地研修。全市已培訓農(nóng)民技術員人，開班個，其中：縣鄉(xiāng)集中辦個，培訓人;現(xiàn)場實訓班個，培訓人。
7、市農(nóng)校按照市委、市政府決定整體并入學院，科教處正協(xié)助分管領導做好農(nóng)校的清產(chǎn)核資、平穩(wěn)移交工作。市農(nóng)校各項工作正常開展，學校春招班招生人，完成校內(nèi)短期培訓人，其中科技致富帶頭人培訓人，完成科技致富帶頭人培訓目標任務的%，校外短期培訓人。市農(nóng)廣校開展綠色證書培訓人，完成目標任務的%，組織技能培訓鑒定人，與教育電視臺聯(lián)辦的《興農(nóng)天地》欄目繼續(xù)每周一期三次播放。市、縣農(nóng)機校月全市培訓各類人員人，其中：職業(yè)技能培訓鑒定人，拖拉機駕駛員人，汽車駕駛員人，摩托車駕駛員人。全市共計完成各類、各專業(yè)短期技能培訓人。
三、存在問題
一是農(nóng)業(yè)科技投入不足，農(nóng)業(yè)投入大部分投入到當年生產(chǎn)中，科技投入特別是科技開發(fā)、農(nóng)民培訓投入嚴重不足。對新品種、新技術的引進和消化研發(fā)力度不夠，技術儲備不足，在部分縣區(qū)財政困難，基本無農(nóng)業(yè)科技投入，一些地方過去大力推廣轉化的先進技術和成果縮水退步。二是農(nóng)業(yè)科技體制不能適應提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力的要求，科技與生產(chǎn)脫節(jié)的問題還沒有根本解決，大多數(shù)科研和技術推廣工作都集中在產(chǎn)中階段，產(chǎn)前、產(chǎn)后技術力量薄弱。三是農(nóng)業(yè)科技人才不足，結構不合理，高層次農(nóng)業(yè)科技人才和中青年學科帶頭人缺乏，專業(yè)結構不適應現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需求，新興產(chǎn)業(yè)花卉、蔬菜及農(nóng)產(chǎn)品加工、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、市場信息和營銷人才缺乏;四是農(nóng)民科技文化素質(zhì)低，觀念陳舊，缺乏一技之長，需要培訓的面廣、人數(shù)多、農(nóng)民對科技的多元化需求迫切。
四、下步工作重點
以農(nóng)業(yè)科技自主創(chuàng)新統(tǒng)攬全局，貫穿科教工作始終，加快推進農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新體系建設，構建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術體系。全面實施新型農(nóng)民培訓和科技入戶示范工程，積極爭取部、省級農(nóng)業(yè)科技培訓項目，在上年年工作基礎上穩(wěn)步推進各項工作。
1、圍繞優(yōu)勢產(chǎn)品和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，開展技術儲備工作。
2、積極申報省、部級農(nóng)業(yè)科技教育項目，并做好組織實施工作，應用新的科技成果，加快成果轉化推廣步伐。
3、加快高新農(nóng)業(yè)科學技術引進、消化吸收，不斷提高農(nóng)業(yè)科技自主創(chuàng)新能力，推進農(nóng)科教結合和“走出去”，培育農(nóng)業(yè)經(jīng)濟新的增長點。
4、以農(nóng)民培訓為主線，職業(yè)教育、素質(zhì)教育并舉，多渠道、多形式開展培訓，提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)和技能。